Directeur adjoint sea (m/f/d) - stellvertretende/n direktor/in sea (m/w/d)

Votre mission

En tant que directeur adjoint des services d'éducation et d'accueil de l'Anne asbl, vous assurez des services de qualité, organisés selon le concept d'action général de l'Anne asbl, en respectant les obligations légales ainsi que les valeurs de notre philosophie d'entreprise.
Vous gérez aussi bien les enjeux pédagogiques et humains de nos services que leur gestion administrative, financière et logistique.

Vos principales responsabilités:

* Vous assistez la direction du SEA dans l'identification des priorités stratégiques et opérationnelles des services, vous en garantissez la mise en œuvre adéquate et adaptée.
* Vous assurez le développement du secteur SEA, vous êtes l'interlocuteur principal pour les partenaires actuels et vous collaborez au développement du réseau SEA.
* Vous rapportez l'évolution des besoins de SEA au niveau local, régional et national et vous développez des réponses à ces besoins ainsi que des projets phares.
* En collaboration avec la direction et les chargés de direction,
* Vous assurez la mise en œuvre du concept d'action général de l'Anne asbl au quotidien au niveau local. Vous assurez son évolution, voire son adaptation en fonction des besoins.
* Vous assurez le respect des bonnes pratiques d'éducation et d'accueil. Vous veillez à l'application du concept de la bientraitance et une culture qualité apte à satisfaire les besoins des bénéficiaires ainsi que les exigences légales.
* Vous veillez à une démarche qualité dans les SEA, à la gestion des risques et vous veillez à la mise en œuvre des mesures de sécurité, de santé et d'hygiène.
* Vous gérez les équipes pluridisciplinaires de façon efficace et vous mettez en œuvre un climat de travail dynamique et serein basé sur la confiance et le dialogue, dans le respect des valeurs de Elisabeth.
* Vous développez une politique de formation continue efficace pour tous les collaborateurs.
* En tant que garant de l'image des services, vous faites preuve d'une écoute active et vous êtes en contact permanent avec les chargés de direction et les équipes des SEA. De plus vous êtes à côté du chargé de direction l'interlocuteur privilégié des partenaires au niveau communal.
* Vous promouvez une communication claire et professionnelle à l'égard des administrations ainsi qu'à l'égard de tous nos partenaires externes.

Votre profil

* Vous êtes détenteur d'un Bachelor dans le domaine socio-éducatif, reconnu au Luxembourg.
* Vous disposez d'une expérience managériale significative dans une fonction similaire au Luxembourg, vous avez de très bonnes aptitudes en « people management » et vous faites preuve de charisme et de leadership complétés par d'excellentes qualités humaines.
* Vous êtes disponible, flexible et apte à travailler aussi bien en équipe que de manière autonome.
* Vous avez une grande aisance relationnelle et vous savez vous adapter à tout profil d'interlocuteur.
* Vous êtes une personne de confiance avec d'excellentes qualités d'écoute et vous êtes capable d'anticiper l'évolution des activités et de l'environnement de travail.
* Vous avez un très bon sens de l'organisation et du dialogue, une facilité dans la prise de décision.
* Vous êtes persévérant et rigoureux.
* Vous maîtrisez le luxembourgeois, le français et l'allemand, ainsi que les outils bureautiques et informatiques courants. Vous avez une très bonne capacité rédactionnelle dans les trois langues précitées.

Nous vous offrons

Notre support:

Pour vous soutenir dans ce défi, qui est de taille, nous vous assurons de l'appui du comité de direction de l'Anne asbl, de la direction générale du groupe Elisabeth, du support des équipes dirigeantes de l'Anne asbl, ainsi que d'un échange régulier avec les directions des institutions du groupe Elisabeth.
Vous aurez accès aux réseaux de Elisabeth (Fedas, groupes de travail, …)
De plus, vous pouvez compter sur notre société de prestation de services interne, Apollonia S.A. S.I.S., qui regroupe les départements des ressources humaines, de la comptabilité, du contrôle de gestion, de l'informatique, de la communication et de la qualité. Profiter de ces services complets et compétents vous permettra de dédier un maximum de votre temps à vos responsabilités principales.

Nous vous offrons:

* Un contrat de travail de 30-40 h/sem à durée indéterminée
* Un emploi relevant de la convention collective SAS
* Un environnement de travail convivial, basé sur la coopération, le respect et la solidarité
* La possibilité de développer vos compétences grâce à des formations continues et un accompagnement dans votre parcours professionnel
* Horaires flexibles

Documents à fournir en cas d'embauche:

* Attestation de formation aux premiers secours
* Extrait du casier judiciaire n°4 et n°5
* Permis de conduire B

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Vous souhaitez un poste varié, stimulant et porteur de sens ? Rejoignez-nous et participez activement à construire un environnement où l'humain est au centre

Seules les candidatures transmises via notre portail en ligne seront acceptées.
Les candidatures papier ou par e-mail ne seront pas prises en compte.

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Ihre Aufgaben

Als stellvertretende/r Direktor/in der Dienste für Bildung und Betreuung der Anne asbl gewährleisten Sie qualitativ hochwertige Leistungen, organisiert gemäß dem allgemeinen Handlungskonzept der Anne asbl und im Einklang mit den gesetzlichen Vorgaben sowie den Werten unserer Unternehmensphilosophie.
Sie übernehmen sowohl die pädagogischen und personellen Herausforderungen unserer Dienste als auch deren administrative, finanzielle und logistische Steuerung.

Ihre Hauptaufgaben:

* Unterstützung der SEA-Direktion bei der Identifizierung strategischer und operativer Prioritäten der Dienste sowie Sicherstellung ihrer angemessenen Umsetzung.
* Weiterentwicklung des SEA-Sektors; Sie sind Hauptansprechpartner/in für bestehende Partner und wirken aktiv am Ausbau des SEA-Netzwerks mit.
* Beobachtung und Berichterstattung über die Entwicklung der Bedürfnisse im SEA-Bereich auf lokaler, regionaler und nationaler Ebene; Entwicklung entsprechender Antworten und Leitprojekte.
* In Zusammenarbeit mit der Direktion sowie den Chargés de Direction:
* Umsetzung des allgemeinen Handlungskonzepts der Anne asbl auf lokaler Ebene sowie Weiterentwicklung und Anpassung entsprechend der Bedarfe.
* Sicherstellung der Einhaltung guter pädagogischer und betreuerischer Praxis; Gewährleistung der Umsetzung des Bientraitance-Konzepts und einer gelebten Qualitätskultur, die sowohl den Bedürfnissen der Nutzer als auch den gesetzlichen Anforderungen gerecht wird.
* Gewährleistung des Qualitätsmanagements in den SEA, des Risikomanagements sowie der Umsetzung von Sicherheits-, Gesundheits- und Hygienemaßnahmen.
* Führung der multidisziplinären Teams sowie Förderung eines dynamischen und vertrauensvollen Arbeitsklimas, geprägt von Dialog und den Werten von Elisabeth.
* Entwicklung einer wirksamen Strategie der kontinuierlichen Weiterbildung für alle Mitarbeitenden.
* Als Garant/in für das positive Image der Dienste pflegen Sie eine aktive, zuhörende Haltung und stehen in engem Austausch mit den Chargés de
* Direction und den Teams der SEA. Gemeinsam mit den Chargés de Direction sind Sie bevorzugte Ansprechperson für kommunale Partner.
* Förderung einer klaren und professionellen Kommunikation gegenüber Verwaltungen und sämtlichen externen Partnern.
* Sie verfügen über einen im Großherzogtum Luxemburg anerkannten Bachelor-Abschluss im sozio-pädagogischen Bereich.

Ihr Profil

* Bachelor im sozio-pädagogischen Bereich, anerkannt in Luxemburg
* Nachweisbare Führungserfahrung in einer ähnlichen Funktion in Luxemburg sowie ausgezeichnete Kompetenzen im People Management; natürliche
* Ausstrahlung, Leadership und hohe menschliche Qualitäten.
* Hohe Verfügbarkeit, Flexibilität und Fähigkeit zur Arbeit im Team wie auch selbstständig.
* Ausgeprägte Kommunikations- und Anpassungsfähigkeit gegenüber allen Zielgruppen.
* Verlässliche Persönlichkeit mit hervorragender Zuhörkompetenz und der Fähigkeit, Entwicklungen und Herausforderungen frühzeitig zu erkennen.
* Sehr gutes Organisationsvermögen und sicheres Entscheidungsverhalten.
* Beharrlichkeit und Genauigkeit.
* Sehr gute Kenntnisse in Luxemburgisch, Französisch und Deutsch; sicherer Umgang mit gängigen IT-Tools und ausgezeichnete schriftliche
* Ausdrucksfähigkeit in allen drei Sprachen.

Wir bieten Ihnen

Unser Angebot:

Zur Bewältigung dieser anspruchsvollen Aufgabe profitieren Sie von der Unterstützung des Direktoriums der Anne asbl, der Generaldirektion der Elisabeth-Gruppe sowie der Führungsteams der Anne asbl. Zudem ermöglichen wir regelmäßige Austauschrunden mit den Direktionen der Einrichtungen der Elisabeth-Gruppe.
Sie erhalten Zugang zu den Netzwerken von Elisabeth (Fedas, Arbeitsgruppen usw.).
Außerdem können Sie auf unsere interne Dienstleistungsgesellschaft Apollonia S.A. S.I.S. zählen, die die Abteilungen Personalwesen, Buchhaltung, Controlling, Informatik, Kommunikation und Qualität vereint. Die umfassenden und kompetenten Services ermöglichen es Ihnen, Ihre Zeit optimal Ihren Kernaufgaben zu widmen.

Wir bieten:

* Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30-40 Stunden pro Woche
* Eine Anstellung nach Kollektivvertrag SAS
* Ein angenehmes Arbeitsumfeld, geprägt von Zusammenarbeit, Respekt und Solidarität
* Die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen durch kontinuierliche Fortbildungen und eine individuelle Begleitung in Ihrer beruflichen Entwicklung zu erweitern
* Flexible Arbeitszeiten

Bei Einstellung vorzulegen:

* Nachweis über Erste-Hilfe-Kurs
* Auszug aus dem Strafregister (Nr. 4 und Nr. 5)
* Führerschein Klasse B

Erkennen Sie sich in diesem Profil wieder?

Sie suchen eine abwechslungsreiche, spannende und sinnstiftende Tätigkeit? Dann kommen Sie zu uns und gestalten Sie aktiv ein Umfeld mit, in dem der Mensch im Mittelpunkt steht.

Nur Bewerbungen, die über unser Online-Portal eingereicht werden, können berücksichtigt werden.
Papier- und E-Mail-Bewerbungen werden nicht berücksichtigt.


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