My Recrutement est un cabinet de recrutement généraliste fondé en 2011. Avec des agences à Paris et à Cannes, il se compose de professionnels intègres et passionnés, issus des métiers pour lesquels ils recrutent et forment. Notre équipe vous accompagne tout au long de votre projet avec transparence et disponibilité.
NOTRE OBJECTIF : Construire au mieux votre carrière et vos équipes. Intégrer l'enseigne de mon client, c'est rejoindre une enseigne de proximité en plein développement, innovante et dynamique, dont la satisfaction de ses clients est l'une de ses priorités.
C'est aussi s'ouvrir à des perspectives de carrières multiples, autant au sein de l'enseigne, que du Groupe.
Après une formation théorique au sein de l'Académie axée sur le commerce, la gestion et le management, puis une immersion pratique de 3 mois en magasin au cours de laquelle vous serez suivi(e) par votre Responsable RH et votre manager de secteur, vous serez prêt(e) à remplir les missions suivantes :
- Nouer une relation de proximité avec les clients à travers l'écoute et le service ainsi que la mise en place d'animations commerciales sur les différents rayons,
- Animer et développer les compétences de votre équipe (une vingtaine de collaborateurs(trices) en les fédérant autour des valeurs clés de l'enseigne, en identifiant les talents et en suivant leur évolution professionnelle,
- Piloter la performance économique de votre point de vente (CA, taux de démarque, frais de personnel) en garantissant l'atteinte des objectifs, en respectant la politique commerciale de l'enseigne et la législation en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Vous êtes :
- Homme/Femme de terrain, manager de proximité reconnu(e), vous avez une expérience confirmée dans la gestion d'un centre de profit en commerce alimentaire, la restauration ou les services.
- Vous avez le goût du challenge, vous savez gérer vos priorités et recherchez un poste opérationnel, challengeant et dynamique.
- Fier(e) de servir vos clients, vous êtes souriant(e), chaleureux(se) et mettez du coeur dans votre métier.
- Vos priorités sont celles d'un(e) commerçant(e) de proximité : accueil, disponibilité, plaisir de servir.
Vous avez animer des équipes entre 15 et 30 personnes
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