Responsabilités principales
1. Organiser et coordonner la production (ordonnancement, planning, contrôle qualité, logistique)
2. Animer et encadrer l’équipe de production : intégration, formation, transmission des bonnes pratiques
3. Assurer un support technique opérationnel (mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique)
4. Superviser les indicateurs de performance (KPI) et piloter les actions correctives
5. Déployer la culture d’amélioration continue sur l’atelier et dans les process
Le profil recherché
De formation technique (BTS, DUT, Licence ou école d’ingénieur), vous êtes un manager de terrain ayant une forte appétence pour le contact machine. Vous êtes reconnu pour votre capacité à intervenir techniquement en cas de besoin, notamment en mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique. Vous êtes orienté solution, à l’aise pour faire progresser une équipe, et moteur sur les sujets de performance industrielle.
Le poste
1. Organiser et coordonner la production (ordonnancement, planning, contrôle qualité, logistique)
2. Animer et encadrer l’équipe de production : intégration, formation, transmission des bonnes pratiques
3. Assurer un support technique opérationnel (mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique)
4. Superviser les indicateurs de performance (KPI) et piloter les actions correctives
5. Déployer la culture d’amélioration continue sur l’atelier et dans les process
Le profil recherché
De formation technique (BTS, DUT, Licence ou école d’ingénieur), vous êtes un manager de terrain ayant une forte appétence pour le contact machine. Vous êtes reconnu pour votre capacité à intervenir techniquement en cas de besoin, notamment en mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique. Vous êtes orienté solution, à l’aise pour faire progresser une équipe, et moteur sur les sujets de performance industrielle. Vous savez allier exigence, proximité managériale et rigueur technique. Vous avez à cœur de développer l’autonomie de vos équipes dans un environnement en constante évolution. Une accompagnement à la prise de poste est prévu pour faciliter votre intégration.
EXPÉRIENCE : Vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans en gestion d’atelier ou de production industrielle, avec une exposition significative au management d’équipes terrain et à la résolution de problématiques techniques. Une culture d’amélioration continue et de sécurité est indispensable.
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