Société
AMPERE s.a.s.Descriptif du poste
1/ Votre environnement :
Au sein du Technocentre de Renault à Guyancourt, l’apprentissage proposé se déroulera dans la Direction Ampere (RGA-AME-U). L'innovation technologique est au cœur de la performance de l'ingénierie du Groupe Renault. Dans un contexte en pleine mutation environnementale et numérique, le monde automobile évolue rapidement. Le Groupe Renault continue d’œuvrer afin de proposer des solutions technologiques innovantes tout en limitant leurs impacts sur l’environnement. Ce poste vous permet d’intégrer un groupe de travail en forte croissance spécialisé dans le domaine de l’ingénierie du carbone.
2/ Votre mission :
Renault veut atteindre la neutralité Carbone en 2040 en Europe. Le premier levier pour atteindre cet objectif passe par la réduction des émissions de CO2 par exemple en captant le CO2 dans les cheminées des installations industrielles ou dans l’air atmosphérique pour le transformer en matériaux polymères.
La réduction électrochimique du CO2 permet de transformer le CO2 en molécule intermédiaire telle que méthanol ou éthylène avec un bon rendement par rapport aux autres voies catalytiques, mais son TRL reste faible.
Cette thèse permettra de mieux comprendre les mécanismes et les conditions opératoires qui favoriseront de manière sélective la transformation de CO2 en méthanol ou éthylène. Elle sera réalisée en grande majorité au laboratoire MIE (Matériaux Innovants pour l’Energie) de l’ESPCI.
Les activités de recherche principales sont détaillées ci-dessous :
3/ Votre profil :
Métier
TransverseDurée du contrat
36 monthsRenault Group s’engage à créer un environnement de travail inclusif et les conditions permettant à chacun de nous d’apporter sa passion, donner le meilleur de lui-même et s’épanouir, tout en étant lui-même.
Nous trouvons notre force dans notre diversité et nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi, indépendamment de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l’identité de genre, etc. Si vous avez un handicap ou un besoin particulier nécessitant l’aménagement du poste de travail ou de l’horaire de travail, merci de nous le faire savoir en remplissant ce formulaire.
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