Référent/référente technique communications unifiées - bastia h/f

Référent(e) technique communications unifiées et infrastructures IP

Rattaché au Manager Opérationnel, interlocuteur privilégié des Directions des Systèmes Informatiques, votre mission sera d'accompagner nos clients dans l'évolution de leur système d'information, sur les solutions d'infrastructures IP, de communications unifiées ou de collaborations.

Les Missions principales :

• Assurer l’interface technique et fonctionnelle entre le client et l’entreprise

• Réaliser la mise en production et l'exploitation (maintenance) de réseaux LAN filaire et wifi

• Réaliser la mise en production et l'exploitation (maintenance) de solutions de sécurité type Firewall

• Réaliser la mise en production et l'exploitation (maintenance) de solutions decommunications type IPBX

• Réalisation de documentation sur l'installation et l'exploitation des solutions mises en œuvre

• Apporter au client du conseil, pour générer de nouvelles prestations.

Impliqué sur l'ensemble des phases d'un projet, vous êtes ainsi un acteur clef dans la relation entre SPIE ICS et ses clients.

Les Missions associées :

• Participer à l'élaboration du dossier de conception avec l'Architecte.

• Garantir la qualité de service.

• Assurer en direct la gestion de projets en respectant les jalons livrables

-> Astreintes à Prévoir

Témoignage

https://www.youtube.com/watch?v=gk4cUM17ZVU&list=PL04nmlW2kisErSONiG-7esFkKGzO1h-iI&index=4

Le suivi:


Votre manager vous accompagnera au quotidien. En parallèle, la Direction des Ressources Humaines et l’équipe recrutement vont assurer votre bonne intégration au sein de nos équipes, en anticipant vos premiers pas chez SPIE ICS.

Ce programme d’on-boarding se fait sur site et au travers d’un parcours digitalisé avec des étapes clé, des points d’échanges et des moments de convivialité au sein des équipes.

L’évolution:


L’implication, le sérieux et le dynamisme dont vous ferez preuve permettront à votre manager, ainsi qu’au service RH, de vous proposer différentes évolutions tout au long de votre carrière.

SPIE ICS promeut la mobilité interne au sein de la filiale et du Groupe (horizontale, verticale, géographique).

Processus de recrutement:


Un premier entretien avec l'un(e) de nos chargé.es de recrutement, un second entretien avec un opérationnel.

*Nous valorisons la diversité et encourageons les candidats de tous horizons, y compris les personnes en situation de handicap, à postuler pour enrichir notre entreprise de leur perspective unique.

Vous rejoindrez SPIE ICS au sein d’un périmètre certifié ISO 27001, ce qui vous conférera des responsabilités en matière de sécurité de l’information.