Crée en 2008, le groupe Technique Solaire est un producteur d'énergies renouvelables (solaire et biogaz). Nous maîtrisons le développement, le financement, la construction et l'exploitation des centrales.
Présents en France, nous sommes également implantés à l'international avec des activités en Inde, aux Pays-Bas et en Espagne. Nos plus de 260 talents dans le monde sont principalement répartis entre Paris et Poitiers (80 chacun) et Bordeaux (60).
Le groupe a réalisé 150M € de chiffre d'affaires en 2023 et 240M € en 2024. Il dispose de 1 GWc de capacité de production d'énergie photovoltaïque en exploitation ou en construction dans le monde, et exploite 3 unités de production de biogaz en France.
En novembre 2023, nous avons annoncé une levée de fonds de 200 millions d'euros, visant à accompagner notre ambition de devenir un énergéticien de rang mondial.
À l'image de cette croissance, Technique Solaire recherche des personnes engagées dans la transition énergétique, prêtes à porter les ambitions d'un groupe à taille humaine où convivialité et esprit entrepreneurial se mêlent.
Rejoignez-nous et portez nos 4 valeurs :
* Excellence : toujours viser un niveau élevé de qualité et d'aboutissement dans nos actions et réalisations
* Proximité : travailler en équipe pour plus d'efficience au quotidien
* Durabilité : construire des relations sur le long terme, agir de manière durable pour la protection de l'environnement
* Ambition : atteindre des résultats performants, être ingénieux et agile pour toujours mieux anticiper
Description du poste :
Rattaché au Directeur des grands projets, vous aurez à gérer un portefeuille de 4-5 chantiers de construction photovoltaïque dans notre segment grands projets (toitures supérieures à 500 kWc).
Vos missions et responsabilités sont divisées en deux volets :
1. Préparer et planifier les chantiers :
* Analyser les risques liés aux chantiers et assurer la mise en œuvre du dispositif de sécurité
* Préparer le démarrage des travaux dans le respect des conditions contractuelles, participer aux réunions de préparation avec les clients
* Contribuer à la consultation des entreprises locales, organiser les travaux avec les clients, partenaires et sous-traitants
* Contribuer à l'élaboration des plannings de réalisation et à la planification des travaux
2. Suivi opérationnel du chantier dans le respect des contraintes de coût, qualité, délai, sécurité et environnement :
* Organiser et animer les réunions de chantier, rédiger les comptes rendus
* Piloter la relation avec les contractants, sous-traitants et autres partenaires, contrôler la conformité de leurs réalisations
* Assurer le suivi administratif du chantier
* Organiser et suivre les livraisons de matériel et les prestations réalisées sur site
* Suivre la bonne réalisation des travaux selon les standards de qualité de l'entreprise et les réglementations (DTU, UTE, C15-712NF)
* Respecter les délais, le budget, et faire respecter les règles de sécurité
* Suivre la levée des réserves et assurer la bonne exécution des travaux y afférents
* Organiser les mises en service
Vous pourrez être basé(e) à Poitiers, Bordeaux, Toulouse ou en région Ouest. De nombreux déplacements sont prévus, environ 4 jours par semaine.
Profil recherché :
* Formation Bac+2 (BTS, DUT) en génie civil, génie électrique, conduite de travaux
* Minimum 5 ans d'expérience en suivi de chantier photovoltaïque, installation électrique ou BTP
* Expérience dans la gestion de chantiers longue durée (en moyenne 1 an)
* Compétences solides en planification, suivi de travaux, logistique, techniques et sécurité
* Maîtrise des outils Outlook, Word, Excel
* Capacité à effectuer de nombreux déplacements selon votre lieu de résidence et activité
* Permis de conduire B
Pourquoi rejoindre Technique Solaire :
* Participer activement à la transition énergétique
* Rejoindre une entreprise en forte croissance et conviviale : consultez les avis sur Glassdoor et Happy at Work
* Contribuer au développement de l'entreprise, chaque collaborateur a un impact
* Mobilité interne et évolution des missions
* Parcours de formation personnalisé pour évoluer
* Fourniture d'une voiture de service, ordinateur et téléphone mobile
* Remboursement des frais de déplacement, avec prime en cas de grands déplacements
* Remboursement à 50% du titre de transport
* Accès à une carte tickets restaurants
* Plateforme Teamstarter pour des projets initiés par les salariés (ex : fabrication de savon bio, tournoi de foot, nettoyage de plage, etc.)
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