Business analyse front end - freelance

Description du poste

Integration la squad en charge du développement de notre portail partenaire.

• Participation aux différentes réunions, ateliers organisés au sein de la squad.

• En collaboration avec le Product Owner, compréhension et analyse des besoins du Métier, dans le but de faire évoluer le système avec des solutions adéquates et durables.

• Détail et formalisation des besoins, rédaction des user stories

• Facilitation de la communication entre les interlocuteurs métier, développeurs et testeurs et vérification de leur compréhension mutuelle

• Participation aux tests, accompagnement du métier dans la réalisation des tests utilisateurs

• Vérification de l’adéquation de la solution avec les exigences découlant du besoin du Métier, exprimés par le Product Owner

• Contribution à l’élaboration du dictionnaire de données, à la classification des données et à leur modélisation.

• Participation à la formation des utilisateurs, à la production et à la fourniture de documentation, accompagnement de la conduite du changement en lien avec le Product Owner

PROFIL RECHERCHE

Compétences professionnelles :

• Une connaissance dans la création ou la refonte d’un portail web

• Une bonne sensibilité au parcours utilisateur, UX/UI, à la conception d’IHM

• Une capacité à aborder des sujets techniques, avec des problématiques d’intégration d’API REST/SOAP

• Une connaissance des offres de crédit, si possible leasing

• Une expérience d'au moins 5 ans de business analyst

• La maîtrise de l’anglais écrit et oral

• Une bonne capacité de communication

• Une bonne capacité de compréhension de l'architecture d'un système d'information et une sensibilité aux problématiques de traitement de la donnée

• Une bonne capacité à trouver les informations utiles au projet à partir de la documentation ou auprès des personnes compétentes

• Une bonne capacité de synthèse et de rédaction

Compétences comportementales:

• Avoir le sens du but à atteindre : aptitude à promouvoir un projet et à emporter l'adhésion.

• Avoir le sens de l'organisation et de la méthode, être rigoureux.

• Savoir travailler en équipe (aptitude à animer, à écouter et être pédagogue).

• Savoir prendre des décisions, avoir un sens aigu des responsabilités.

• Avoir une grande curiosité intellectuelle.