Chef d'équipe travaux publics réseaux secs - h/f

Le poste

L'enfouissement de réseaux n'a pas de secret pour vous?

L'équipe de :

1. Thomas : Responsable travaux

Attend votre savoir-faire dans l'enfouissement de réseaux secs.

Vos missions sont clairement définies :

2. Balisage des chantiers avec les mesures de sécurité et affichages obligatoires
3. Lecture de DICT et plans
4. Marquage au sol
5. Ouverture des tranchées mécaniques ou manuelles avec précautions (réseaux existants)
6. Pilonnage de chambres ou pose de chambres souterraines
7. Pose de fourreaux
8. Encadrement d'un manœuvre
9. Remblayer selon les consignes transmises par le client
10. Tirage de l'enrobé sur une petite distance. (enrobé à chaud ou à froid)
11. Nettoyage du chantier
12. Reporting journalier chantier avec photos et saisies de compte rendu sur tablette

Notre secteur d'intervention département du 16 (Angoulême et alentours)

Profil recherché

Qui êtes vous ?

13. Vous savez lire une DICT clairement et marquer vos réseaux
14. Vous savez ouvrir une tranchée de façon mécanique et manuelle avec réseaux existants
15. Vous savez encadrer un manœuvre pour réussir vos chantiers d'enfouissement de réseaux
16. Vous maitrisez la pose de chambres, réseaux secs et l'ingénierie des réseaux électriques pour la construction et réparation de réseaux
17. Vous êtes titulaire du caces A (R482) et du permis remorque (BE)
18. Vous savez tirer l'enrobé (tirage sur 20 mètres journaliers)
19. Vous avez une réelle expérience en enfouissement réseaux secs ENEDIS

ENSIO prône la reconnaissance des compétences individuelles de ses salariés : hommes, femmes, bénéficiaires de la RQTH, fan de chocolat, groupie de Beyonce etc. Postulez chez nous ! Ce sont vos compétences qui nous intéressent avant tout !

5 bonnes raisons de rejoindre nos équipes :

20. Donner du sens à ce que vous faites au quotidien: venez travailler avec le "Smile"
21. Nos perspectives d'évolution sont avérées et non inventées
22. Nous avons le sens de la reconnaissance et de la récompense
23. Nos équipes savent mettre en place et maintenir une bonne ambiance
24. Vous apprendre en quoi consiste le mot "Agile"

Gagnons du temps dans notre processus de recrutement :

25. Etape 1 : un premier échange d'environ 30 minutes avec Floriane Chargée de recrutement :
26. Etape 2 : Entretien d'environ 45 minutes avec Thomas.
27. Etape 3 : Bah voilà, c'est déjà un beau parcours, réponse sous 10 jours max