Un grand groupe de communication indépendant (en LBO) souhaite, dans le cadre du développement de son département finance, recruter un(e) Responsable Financial Planning & Analysis pour renforcer le pilotage financier du groupe et accompagner sa croissance. Ce rôle stratégique vise à améliorer la performance financière du groupe grâce à des analyses pertinentes, des outils d'aide à la décision et un suivi rigoureux des indicateurs clés. Rattaché(e) au CFO Groupe, le Responsable FP&A aura pour principales missions de : - Participer à l'élaboration des budgets annuels et des prévisions (forecast et BP) en lien avec la Direction Générale et les équipes opérationnelles. - Suivre les performances financières mensuelles (P&L, cash-flow, KPI), analyser les écarts entre réel et prévisionnel au niveau Groupe et Business Units et proposer des mesures correctives. - Produire et optimiser des reportings financiers réguliers à destination de la Direction Générale et des Directions Opérationnelles. - Développer des outils d'analyse ad hoc (tableaux de bord, modélisations financières, simulations de scénarios). - Contribuer à la structuration des processus financiers et à l'amélioration continue des outils internes. - Participer à l'évaluation financière des projets internes et des opportunités de croissance (lancements de services, investissements, etc.). - Collaborer étroitement avec les équipes opérationnelles (comptabilité, commerce, production, RH) pour assurer une vision transversale de la performance. - Manager le pôle contrôle de gestion (3 personnes).
Profil recherché Formation : - Bac +5 en finance, école de commerce ou équivalent universitaire. Expérience : - 8-10 ans d'expérience minimum en Transaction Services d'un grand cabinet (PwC, E&Y, Deloitte, 8A, KPMG), et en analyse financière, contrôle de gestion ou FP&A, idéalement dans un environnement dynamique (ex : environnement LBO) et dans le secteur des Média (agence indépendante, cabinet conseil, fonds spécialisé, grand corporate). - Management d'équipe. Compétences techniques : - Excellentes compétences en modélisation financière. - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs projets de front. - Maîtrise d'Excel (modélisation, fonctions avancées). - Bonne connaissance des outils de BI (Power BI, Anaplan, etc.) et des ERP (Sage, SAP, Netsuite, etc.). - Solides bases comptables et financières. - Capacité à structurer et vulgariser l'information financière. Qualités personnelles : - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. - Esprit d'analyse et de synthèse. - Aisance relationnelle et goût pour le travail en équipe. - Proactivité et sens du business.
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