Analyse du descriptif de poste
Le descriptif est bien structuré et utilise efficacement les balises HTML pour la lisibilité. Il couvre en détail le contexte, les missions, les avantages et les exigences du poste, ce qui est pertinent pour le candidat potentiel.
Il y a cependant quelques améliorations possibles :
1. Uniformiser la présentation des listes pour une meilleure cohérence visuelle.
2. Supprimer ou condenser les descriptions très longues ou redondantes pour plus de concision.
3. Clarifier certains passages pour une compréhension immédiate, notamment en séparant clairement les responsabilités principales et les qualifications requises.
Voici une version légèrement révisée pour améliorer la lisibilité et la concision tout en conservant l'essence du contenu :
Descriptif de poste : Médecin du Travail
Notre client, un Service de Prévention et de Santé Interentreprises en Gironde (secteur du Libournais, Fronsac, Saint-Émilion, Pomerol), recherche un Médecin du Travail.
Ce service, comptant environ 3 200 adhérents et 33 000 salariés suivis, intervient dans un territoire organisé en cinq secteurs avec des locaux spécifiques et des équipes dédiées. Son rôle est d’accompagner les acteurs de l’entreprise en matière d’hygiène, de sécurité et de prévention des risques professionnels.
Le poste :
* Animez et coordonnez une équipe pluridisciplinaire (infirmier, secrétaire médicale, etc.).
* Assurez le suivi individuel des salariés et menez des actions de prévention en lien avec l’équipe Santé au Travail.
* Mobilisez des ressources pour le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.
* Développez la prévention des risques professionnels, notamment primaire.
* Conseillez l’administration et le personnel sur l’organisation du travail, les conditions de vie au travail, et l’adaptation des postes.
* Participez à des groupes de travail pluridisciplinaires (maintien dans l’emploi, TMS, RPS, addictions) et aux groupes régionaux du Plan Santé Travail.
* Participez aux CHSCT ou CSE des adhérents.
Ce poste en CDI peut être à temps plein ou partiel, sans gardes ni astreintes. Vous bénéficierez :
* De l’accompagnement d’un assistant médical et d’un infirmier attitré.
* De 12 jours de RTT par an, 30 jours de congés payés, un vendredi sur deux non travaillé.
* De mutuelle, prévoyance, formations, prise en charge de la cotisation à l’Ordre, conditions de rémunération attractives, et prime d’intéressement équivalente à un mois de salaire.
Profil recherché :
* Médecin inscrit au Conseil National de l’Ordre des Médecins, idéalement avec une spécialisation en médecine du travail (CES, DES).
* Qualités relationnelles, esprit de synthèse, rigueur méthodologique, force de proposition.
Pour postuler, contacter Christelle Gygi à Appel médical search, 32 Allée d’Orléans, 33000 Bordeaux.
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