Stage (6 mois) - chef de projet stratégie - montrouge h/f

Informations générales Entité Dans le cadre de son développement et de son ambition de devenir l'acteur de référence dans tous les métiers de l'immobilier, Crédit Agricole Immobilier renforce ses équipes dans les métiers de la Promotion Immobilière, de la Transaction, de l'Administration de biens, de l'Immobilier d'Exploitation, ou dans le Conseil et la Valorisation immobilière. Pour accompagner nos clients dans leurs besoins immobiliers, rejoignez-nous et construisons ensemble le Crédit Agricole Immobilier. Votre réussite sera celle de notre structure toute entière. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Référence 2026-107280 Date de parution 13/01/2026 Type de métier Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Organisation / Qualité Intitulé du poste STAGE (6 mois) - Chef de projet Stratégie - Montrouge H/F Type de contrat Stage Durée (en mois) 6 Date prévue de prise de fonction 12/01/2026 Poste avec management Non Missions Crédit Agricole Immobilier est l’opérateur immobilier du Groupe Crédit Agricole. A travers ses trois métiers : les services immobiliers aux particuliers, la promotion immobilière et le Property Management. Crédit Agricole Immobilier accompagne ses clients particuliers, entreprises, institutionnels et collectivités sur toute la chaine de valeur de l’immobilier. Vous recherchez un stage de 6 mois au cœur des enjeux business et stratégiques d’un grand groupe immobilier ? Vous avez envie de contribuer aux réflexions stratégiques, en combinant études de marché, veille concurrentielle et projets à fort impact ? Rejoignez la Direction Stratégie, Marketing et Communication de la Holding Crédit Agricole Immobilier, équipe d’une vingtaine de personnes, bras armé de la Direction Générale, dont le rôle est de : Apporter un support à la Direction Générale sur les réflexions stratégiques et les projets de développement, Construire une vision stratégique pour le Groupe Crédit Agricole sur la Ligne Métier Immobilier, en particulier avec le pilotage du plan stratégique en coopération avec l’ensemble des entités du Groupe (CAI, Caisses régionales et filiales de Crédit Agricole S.A.), Assurer le suivi du plan stratégique en collaboration avec l’équipe Stratégie de Crédit Agricole S.A, l’équipe Finance, la Communication financière et l’ensemble des métiers du Groupe Accompagner la transformation des métiers en apportant une vision prospective et innovante du secteur de l’immobilier, Accompagner les réflexions stratégiques de CAI et la mise en cohérence avec la stratégie de CAsa Impulser et faciliter la mise en œuvre de projets stratégiques transverses, Assurer une veille stratégique, concurrentielle, économique, technologique et règlementaire. Vous aurez pour missions principales : Suivre le plan à moyen terme 2026-2028 : mettre à jour les indicateurs et les tableaux de bord, les enrichir, suivre les projets clés identifiés ; Participer aux projets stratégiques des métiers de Crédit Agricole Immobilier : services immobiliers aux particuliers, promotion immobilière, property management ; Participer aux travaux du projet d’entreprise CA Immobilier (déclinaison de notre Plan Moyen Terme) : contribuer à la déclinaison des objectifs stratégiques en plans d’actions pour les métiers, préparer des supports de pilotage, suivre l’avancement des chantiers ; Effectuer des études stratégiques en apportant notamment des éclairages sur les enjeux pour CAI et ses métiers, ainsi que pour le groupe CA (économiques, financiers, concurrentiels, réglementaires, marchés…) : collecter et analyser des données, réaliser des benchmarks concurrentiels, des synthèses, des études de marché, participer à des webinaires ou conférence ; Réaliser des supports de communication impactant et pédagogiques pour la Direction Générale pour assurer la mobilisation de l'entreprise interne Groupe ou à des fins de communication externe ; Assurer une veille stratégique. Compléments Parce qu’être en situation d’handicap n’est pas un handicap en entreprise, nous, Crédit Agricole Immobilier, ouvrons nos métiers à tous les talents, sans exception. L'entreprise versera une gratification au stagiaire si la durée du stage est supérieure à deux mois consécutifs. Zone géographique Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine Ville Montrouge Critères candidat Niveau d'études minimum Bac 5 / M2 et plus Formation / Spécialisation Issu(e) d'une formation supérieure type Ecole commerce et/ou Master spécialisé, vous recherchez un stage de fin d’études. Niveau d'expérience minimum 0 - 2 ans Expérience La connaissance du secteur de l’immobilier, ou de l’un de nos 3 métiers, est un plus. Compétences recherchées • Maitrise du Pack Office (PowerPoint principalement) • Capacité d’analyse et de synthèse • Rigueur • Goût pour les nouvelles technologies (Intelligence Artificielle…) • Aisance orale et bon relationnel • Esprit d’entreprenariat et d’innovation • Goût pour le travail en transversalité • Méthodologie conduite de projets