Chef d'atelier h/f

Nous recherchons pour l'un de clients Un Chef d'atelier (H/F) :
Tu sais organiser un atelier comme une horloge suisse, motiver une équipe et garder le sourire face aux imprévus ?
Tu aimes quand ça roule, autant côté technique que côté humain ?
Ce poste est fait pour toi !

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. Chef d'atelier (H/F)
Ta mission :
Sous la responsabilité d'une Responsable d'Agence, tu pilotes ta zone comme un véritable chef d'orchestre :
qualité, productivité, délais, ambiance d'équipe rien ne t'échappe, le tout dans le respect des règles de sécurité, de santé et des valeurs de l'entreprise.
Tu es le garant de l'expertise technique, le relais managérial et un vrai partenaire la Responsable d'Agence, que tu peux remplacer partiellement lors de ses absences.

Ton quotidien :
Côté atelier et technique

-Organiser et cadencer l'activité de l'atelier
-Participer aux interventions selon la taille du centre et les besoins
-Garantir la qualité des travaux réalisés (et la sécurité de tous)
-Gérer les stocks, consommables, inventaires
-Maintenir les outils, équipements et véhicules en parfait état
-Déployer les nouveaux outils, produits et procédures
-Former et accompagner les équipes sur les évolutions techniques
Côté client et commercial

-Offrir un accueil client irréprochable
-Conseiller les clients selon leur profil
-Développer les services complémentaires
-Animer et dynamiser les ventes au sein du centre
-Appliquer et relayer la politique commerciale de l'entreprise

Côté management et animation d'équipe

-Organiser le travail, répartir les tâches et fixer les priorités
-Animer des briefs réguliers
-Suivre les indicateurs de qualité technique
-Développer les compétences de l'équipe (formations)
-Participer aux recrutements et à l'intégration des nouveaux collaborateurs
-Contribuer aux entretiens individuels et suivis d'activité
-Créer un climat de travail motivant, sécurisé et performant


Conditions de travail

-Travail du mardi au samedi inclus
-Base 35h avec modulation (certaines semaines à 40h)
-5 semaines de congés payés + 15 RTT par an
-Un salaire brut de 2700 euros + primes variables