Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)

Informations générales Organisme de rattachement Structures de coopération territoriale Référence O030251219001511 Date de début de diffusion 19/12/2025 Date de parution 19/12/2025 Date de fin de diffusion 30/01/2026 Intitulé long de l'offre Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f) - PROTECTION ET GESTION DE LA CAMARGUE GARDOISE Date limite de candidature 30/01/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Direction et pilotage des politiques publiques - Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint Statut du poste Vacant Intitulé du poste Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f) Description du poste Le Syndicat Mixte de la Camargue Gardoise recherche un.e directeur-trice dans le cadre d’un remplacement pour départ en retraite. Sous l’autorité du Président, le/la Directeur/Directrice aura pour mission : - la définition des orientations avec le Président et les élus, - leur déclinaison opérationnelle et budgétaire avec le responsable administratif, également directeur adjoint, les chefs de services et chargés de mission et le suivi de leur exécution, - La direction générale, technique et budgétaire de la structure et l’encadrement du personnel (21 agents), - La représentation extérieure et auprès des partenaires. Missions du poste : -Suivre l'évolution des nouvelles gouvernances liée à la gestion du grand cycle de l'eau sur le territoire. -Être le porteur du Label Grand Site de France de la Camargue gardoise. -Trouver de nouveaux modes de fonctionnement pour la collectivité débouchant vers de nouveaux types de financements. Activités poste : Assurer la stratégie et le suivi des dossiers en lien avec les différents services, à savoir : -la promotion, l’aménagement, la protection du Site de la Camargue gardoise, et l’animation de du label Grand Site de France, -la gestion des Espaces Naturels Sensibles et Réserves Naturelles Régionales qui lui sont confiés par convention, -l’animation, la concertation, les études et expertises scientifiques relatives à l’eau, au milieu naturel et à l’environnement, -les études, travaux, aménagements et prestations d’entretien nécessaires à la gestion de l’eau, des milieux naturels et des paysages remarquables, -la mise en valeur des activités économiques traditionnelles et culturelles (pêche, chasse, sagne, élevage, bouvine…) ou nouvelles et compatibles avec la vocation du site (éco-tourisme), -les conseils de gestion, d’entretien et de préservation, -l’ouverture au public, notamment par l’accueil, l’information, la formation et l’éducation à l’environnement. Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal Descriptif du profil recherché Ingénieur territorial, ingénieur principal ou équivalent en termes d’expériences et de compétences (catégorie A) : -Formation Bac 5 ou équivalent avec expérience confirmée dans le domaine de la préservation et la valorisation du patrimoine, des espaces naturels, de l’aménagement, de la gestion de l’eau, -Expérience professionnelle de 5 à 10 ans minimum dans les domaines techniques et administratifs, -Très bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, gestion budgétaire, marchés publics, -Compétences en gestion et management, -Capacité de négociation, pédagogie et ouverture d’esprit, -Aisance pour la prise de parole en public et animation de réunions, -Esprit de synthèse et compétence rédactionnelle. -Adhésion et motivation pour la protection et la mise en valeur du patrimoine. -Connaissances en ornithologie, herpétologie, botanique des milieux agro-pastoral, milieux naturels méditerranéens et zones humides, etc appréciées. -SIG -Économie, culture et traditions locales -Ouvrages d'art et BTP Temps plein Oui Rémunération contractuels (en € brut/an) Salaire basé sur la grille de la fonction publique territoriale. Informations complémentaires Informations complémentaires Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle. Poste à temps complet basé au Centre du Scamandre (Vauvert) avec déplacements très réguliers au siège social à Nîmes (véhicule de service mis à disposition). Disponibilité nécessaire pour déplacements, réunions en soirées, week-end. Salaire basé sur la grille de la fonction publique territoriale. Poste à pourvoir au 1er mars 2026 au plus tard. Le dossier de candidature doit comprendre Curriculum Vitae, lettre de motivation, diplômes, dernier arrêté de nomination, ou dernier contrat et date de disponibilité. Le tout est à adresser à l’attention du Président du Syndicat Mixte de la Camargue Gardoise à : galliere@camarguegardoise.com Objet : Candidature offre Directeur-Directrice SM Camargue Gardoise Avant le 30 JANVIER 2026 à 16h Entretiens : semaine 7 ou 8. Veuillez d'ores et déjà prévoir vos disponibilités pour cette période Fondement juridique du recrutement Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Télétravail possible Oui Management Oui Localisation du poste Europe, France, Occitanie, Gard (30) Géolocalisation du poste Hôtel du Département - Rue Guillemette : 30044 Nîmes Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Nîmes Critères candidat Niveau d'expérience min. requis Confirmé Date de vacance de l'emploi 01/03/2026