Gestionnaire de paie h/f

RESPONSABILITÉS :

Êtes-vous prêt(e) à exceller en tant que Gestionnaire de paie H/F dans une coordination stratégique et précise ?
Rejoignez une équipe dynamique pour assurer une gestion efficace de l'administration du personnel et des processus de paie

• Coordonnez l'administration du personnel et le processus de paie en gérant les éléments variables
• Supervisez et optimisez la mise à jour des systèmes SIRH paie et gestion du temps
• Gérez les relations avec les partenaires internes et externes pour les déclarations périodiques
• Assurez le suivi des dossiers maladie et des déclarations liées aux indemnités journalières
• Réalisez le reporting au niveau du site et du groupe

PROFIL RECHERCHÉ :

Formation et expérience Rejoignez notre client en tant que Gestionnaire de paie confirmé(e) pour dynamiser et optimiser leurs processus financiers.

• Expérience de 3 à 5 ans en gestion de la paie et administration du personnel
• Compétence avérée en supervision et optimisation des SIRH paie et GTA
• Capacité à gérer efficacement les relations avec les tiers externes et internes
• Maîtrise du suivi des dossiers maladie et déclarations afférentes indispensables
• Expertise en reporting pour le site et le groupe, garantissant des données précises
• Diplôme en gestion de la paie ou certification équivalente souhaité pour ce poste
Ce que nous offrons : • Contrat : Intérim
• Date de démarrage du contrat : À partir du 15/01/2025
• Durée du contrat : 10 mois
• Salaire : entre 12 et 15 €/heure brut
• Mission en Temps plein : 35h/semaine
• Indemnité kilométrique
• Primes de 13ème mois