Description du poste
Dans le cadre du développement de notre activité dans le domaine automobile, nous recherchons un Pilote Industrialisation Peinture- Développement Teintes H/F
Au sein du département peinture, vous intégrerez l’équipe en charge du développement et de l’industrialisation des nouvelles teintes.
Votre rôle est d’assurer la conformité, la robustesse et la qualité perçue du produit peinture, en lien étroit avec les fournisseurs, les laboratoires internes et les usines de fabrication.
Missions principales
* Piloter le développement des nouvelles teintes peinture en lien avec les équipes Design, Technique et Fournisseurs.
* Réaliser ou superviser les essais de contrôle interne (aspect, vieillissement, résistance chimique…) pour garantir la conformité des produits.
* Rédiger les notes d’agrément produit pour validation des teintes en phase projet.
* Participer à la mise en œuvre des standards peinture, en cohérence avec les exigences QCDP (Qualité, Coût, Délai, Prestation).
* Assurer le suivi technique des fournisseurs de peinture : spécifications, validations, dérives, plans d’action.
* Participer aux revues de conception et aux jalons projets pour sécuriser l’introduction des nouveaux produits.
* Accompagner le déploiement industriel des teintes en usine, en garantissant la stabilité process et la conformité des applications.
* Suivre les dérives qualité, animer les analyses de causes et proposer des actions correctives robustes.
Qualifications
* Formation Bac +5 (école d’ingénieur ou master) en chimie, matériaux, formulation, génie industriel ou équivalent.
* Expérience souhaitée dans un environnement industriel ou automobile, idéalement en lien avec la peinture ou les matériaux.
* Solide compréhension des process de peinture automobile (application, polymérisation, contrôles qualité).
* Bonne capacité d’analyse, de rigueur et de gestion de projet.
* À l’aise avec les outils bureautiques (Excel, PowerPoint), la rédaction de documents techniques, et le travail en transversal.
* Anglais technique requis pour les échanges avec les fournisseurs internationaux.
Informations supplémentaires
Chez SEGULA Technologies, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont ouverts à tous et toutes, sans considération de genre, d‘origine sociale et culturelle, d’orientation sexuelle, de convictions religieuses ou de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci.
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