Publiée le 18 juin
Mission du poste
Informations générales Structure concernée Groupe SOS Santé est le premier gestionnaire associatif d'établissements hospitaliers. Ses missions : développer des soins de qualité accessibles à toutes et tous quel que soit le revenu, et lutter contre la désertification médicale. Grâce à une offre de soins performante, innovante et adaptée aux besoins des territoires, les équipes de Groupe SOS Santé proposent une prise en charge globale des patient·e·s en établissements ou à domicile. Permettre à toutes et tous d'avoir accès aux soins, c'est aussi former et prendre soin des soignant e·s de demain. Groupe SOS Santé s'engage en gérant ses propres Instituts de Formation d'Aide-Soignant·e·s et de Formations en Soins Infirmiers. L'association Groupe SOS Santé est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable. Métier MEDECINE - PHARMACIEN.NE Intitulé du poste PHARMACIEN.NE H/F Missions · Assurer la gestion et la dispensation des médicaments et dispositifs médicaux stériles : o Analyse pharmaceutique o Gestion des DM/DMI o Rétrocession o Optimisation des stocks o Analyse des prescriptions d’anticancéreux, en lien avec notre sous-traitant qui assure la préparation · Participation à la démarche qualité dans le circuit du médicament, des dispositifs médicaux et de la stérilisation (certification fin novembre 2024) · Participation aux instances · Suivi des vigilances · Développer la pharmacie clinique (conciliation médicamenteuse, information thérapeutique) Les missions qui vous seront confiées seront à définir avec l'équipe. Elles peuvent être amenées à varier selon le profil et l'expérience. Profil recherché · Qualités humaines et relationnelles · Rigueur · Capacités d’organisation L’opportunité pour le candidat de mettre en place ou de continuer des projets de la PUI lui sera donnée. Type de contrat Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Temps de travail Temps Partiel Si temps partiel, précisez : Possibilité de temps partiel 0.80 etp Travail de nuit Non Statut Cadre Rémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros) 41 199 Convention collective CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951 Informations complémentaires Début du contrat Dès que possible Avantages · Type du poste : CDI · Poste/Mission basé(e) au Creusot (71) – 40 min de TGV depuis Lyon et 1h20 depuis Paris (15 min de voiture depuis la gare TGV du Creusot) · Convention-collective/rémunération : CCN 51 : Ets privés à but non lucratif · Pré-requis : remplir les conditions d’exercice en PUI selon le décret du 9 mai 2017, · Date de début du contrat : dès que possible · Temps de travail : temps partiel 0.80 ETP – forfait jours Rémunération : Selon convention collective, prime décentralisée, prime Ségur, avantage CE. Critères candidat Diplôme exigé Niveau 7 à 8 - (BAC5/et ) Spécialité Pharmacie Niveau d'études min. requis Niveau 7 à 8 : Bac 5 et plus Niveau d'expérience min. requis Indifférent Poste/Mission basé(e) à Europe, France, Bourgogne-France-Comté, Saône et loire (71) Ville LE CREUSOT Poste à pourvoir le Dès que possible Suivi par Responsable principal VANESSA DEMAIZIERE