Détails de l'offre
Famille de métiers Inclusion sociale > Travail social et développement social Grade(s) recherché(s) Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Conseiller socio-éducatif
Conseiller supérieur socio-éducatif
Conseiller hors classe socio-éducatif
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Oui Descriptif de l'emploi Riche de ses 9600 collaborateurs et de ses 250 métiers, la Métropole de Lyon porte des politiques publiques très diverses pour ses 1,4 million d’habitants et son territoire : mobilité, environnement, aménagement urbain, habitat, aide sociale, protection de l’enfance, personnes âgées, handicap, insertion professionnelle, collèges, développement économique, voirie, eau, déchets, tourisme, culture, sport, numérique…
La délégation solidarités, habitat et éducation place les usagers au cœur de son action et met en œuvre les politiques publiques sociales et médico-sociales sur l’ensemble du territoire, doté de sites de proximité : les Maisons de la Métropole de Lyon (MDML). Elles sont des lieux d’accueil et d’accompagnement dans les domaines de la protection de l’enfance, de la protection maternelle et infantile, du handicap, des personnes âgées, de l’insertion et de l’éducation.
Le territoire Ouest Nord - Val d’Yzeron regroupe près de 200 agents au sein de 5 Maisons de la Métropole, et au service des usagers de 15 communes de l’Ouest Lyonnais et du Val d’Yzeron.
En tant que responsable du service social, vous pilotez l’ensemble des activités mises en œuvre par le service social du territoire en matière d’accompagnement social, d’insertion, de logement, de prévention spécialisée, de politique de la ville, de personnes âgées et de personnes handicapées. Vous en êtes le garant en assurez leur évaluation. Missions / conditions d'exercice VOS MISSIONS:
Avec l’appui d’un adjoint, vous managez l’ensemble des 31 agents concourant à l’exercice de la mission sociale : travailleurs sociaux, conseillers en économie sociale et familiale, assistants administratifs et professionnels du domaine de l’insertion.
En tant qu’expert du territoire, vous pilotez, coordonnez et évaluez les politiques sociales et de prévention de la Métropole s’inscrivant dans les champs des personnes âgées, des personnes handicapées, de l’intégration sociale et de la politique de la ville.
Vous portez le projet métropolitain pour que chacun inscrive son action dans le cadre de la feuille de route de l’administration. Vous êtes acteur de la prise de décision.
Vous représentez le directeur de territoire auprès des interlocuteurs privilégiés et assurer les relations avec les différents partenaires : CCAS, associations, France Travail, Éducation Nationale, services de l'État...
Vous participez à des projets transversaux tels que le Projet Métropolitain des Solidarités ou le pilotage et la coordination des engagements et des actions du Projet social de territoire.
CONDITIONS DE TRAVAIL:
- lieu : Maison de la Métropole de Lyon, 4 Chemin de Montray, 69110 Sainte-Foy-lès-Lyon
- temps de travail : La Métropole est attentive à l’équilibre vie professionnelle – vie privée et vous propose différentes formules de travail flexibles : télétravail jusqu’à 2 jours par semaine, 25 jours de congés annuels + fractionnement, possibilité de semaine en 4 jours, jusqu’à 22 jours de RTT selon formule choisie, compte épargne temps
- déplacements : quotidiens sur les secteurs sur les secteurs de St Foy Les Lyon, Tassin la Demi-Lune, Craponne, Limonest. Profils recherchés VOTRE PROFIL:
Manager confirmé, Vous savez communiquer et animer avec leadership. Vous avez la capacité à transmettre une vision et donner du sens à l’action du service public dans un environnement complexe.
Vous avez une expertise sur la théorie, la règlementation, les techniques et les procédures dans le domaine social.
Vous avez la connaissance de l’environnement territorial et des politiques publiques.
Vous savez travailler en transversalité avec une multitude d’interlocuteurs aussi bien internes, qu’externe. Vous savez animer un réseau de partenaires en lien avec les communes du territoire.
Pourquoi rejoindre la Métropole:
Intégrer la Métropole, c’est également bénéficier :
- de la prise en charge de l’abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d’un forfait mobilités durables jusqu’à 300 euros annuels (prestations cumulables)
- d'une participation financière de l’employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance
- d’une carte titres restaurant d’un montant de 8,50 €, avec participation employeur de 60%
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales...)
- d’une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne
- d’un accès à des activités physiques et de bien-être gratuites sur différents sites.
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