Votre défi Contribuer au pilotage de la politique santé du département sur le champ d'intervention de la direction enfance-famille (protection maternelle infantile et Centre de lutte anti-tuberculose). Votre rôle - Assurer la déclinaison opérationnelle des orientations du schéma unique des solidarités sur les volets enfance-famille et santé - Participer à la coordination des actions santé - Contribuer et porter les réflexions nécessaires à l'adaptation permanente des dispositifs en lien avec le directeur enfance famille Vos activités au quotidien Stratégie et partenariat - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du schéma des solidarités - Assurer la prise en considération de la compétence santé du département auprès des acteurs centraux de cette politique publique (ARS, CNOM, CPAM etc) - Animer et développer le partenariat local (établissements, services, associations, partenaires institutionnels ) et contribuer au partenariat national - Réaliser ou contribuer à réaliser des études permettant d'adapter la politique santé Pilotage et développement de la politique santé - Piloter en lien avec les chefs de services les actions de prévention en santé - Impulser et piloter les chantiers d'adaptation des process de travail et la mise en oeuvre des protocoles nécessaires avec l'ensemble des partenaires - Représenter la direction aux instances de coordination interne et externe Management, coordination et transversalité - Assurer le management de la direction adjointe en lien avec les chefs des services de la PMI et du CLAT (environ 30 agents) - Animer l'équipe de professionnels investis sur les projets relatifs à la santé publique et à la famille, fédérer et piloter les projets dans ce cadre - Participer aux astreintes de direction de la DGAS Votre cadre de travail - 2 services : CLAT & PMI - Temps plein, 39 heures hebdomadaires (RTT) - Équipements numériques performants (Suite Google Workspace) - Télétravail possible - Poste statutaire basé à Blois - Rémunération de 65K€ à 75K€ selon grade et expérience
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