Description de l'entreprise
En quelques mots, Hays est le leader mondial du recrutement spécialisé et représente une véritable force dans le monde des ressources humaines. Les 10 800 collaborateurs du Groupe Hays, répartis sur 256 bureaux à travers 33 pays dans le monde, offrent une qualité de service sur-mesure à leurs clients et candidats.
Hays s'est donné pour ambition d'être l'employeur de référence dans le secteur du recrutement. L'humain étant au coeur de tout ce que nous faisons, nos employés sont aujourd'hui plus que jamais la clé du succès de notre entreprise. Chez nous, le bien-être de nos collaborateurs est une priorité et nous sommes fiers de notre culture anglo-saxonne qui favorise la méritocratie et le travail collaboratif.
Pour garantir la poursuite de la croissance de notre entreprise, nous devons continuer à investir dans le développement des talents. C'est pour cela que nous recrutons aujourd'hui, en CDI, un Business Developer IT pour notre bureau de Bordeaux. Description du poste
Vos principales missions sont les suivantes :
- Gérer des comptes clients clés sur votre périmètre géographique
- Suivre et fidéliser votre portefeuille clients existant en créant et en construisant une relation privilégiée et de proximité
- Développer votre portefeuille existant en ouvrant de nouveaux comptes (prospection commerciale)
- Identifier et analyser les besoins des entreprises souhaitant externaliser leur recrutement et leur proposer une solution adaptée
- Rencontrer vos clients en face-à-face pour créer le lien et leur présenter nos différentes offres de service
- Mener les négociations et réaliser les propositions commerciales, en lien avec le service juridique
-Recruter les candidats en adéquation avec le besoin de votre client
- Participer aux entretiens entre les candidats et les clients
- Faire de la veille commerciale et concurrentielle
Description du profil
Ce dont vous aurez besoin pour réussir :
- Une expertise dans le domaine commercial (acquise dans le secteur de l'IT est un plus)
- Un tempérament tenace, de la persévérance et le sens de la négociation
- Une curiosité accrue et un intérêt pour les relations humaines
- Un sens du résultat
- Un bel esprit d'équipe et de collaboration
- Un enthousiasme, une énergie et un dynamisme sans modération
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