Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi. Le cabinet MANPOWER CONSEIL RECRUTEMENT de Beauvais, recherche pour son client groupe industriel international un RESPONSABLE METHODES MAINTENANCE (H/F) : Sous l'autorité du responsable maintenance, vous serez en charge de définir, optimiser les méthodes/ procédures maintenance afin de garantir la fiabilité, disponibilité des installations industrielles (équipe de 4 à 6 personnes à encadrer) :
- Définir et optimiser les méthodes de maintenance préventive, corrective, prédictive : élaborer les gammes, mettre à jour les plans, standardiser les interventions.
- Analyser et fiabiliser les équipements : suivre les indicateurs de performance, analyser les causes racines des pannes, mettre en place des actions de fiabilisation.
- Optimiser les couts et les moyens du budget maintenance
- Piloter les projets d'amélioration continue : participer à l'industrialisation de nouvelles lignes, améliorer la performance globale des équipements.
- Apporter un support aux équipes opérationnelles : soutien technique, formation du personnel, développement des compétences.
- Gérer les outils et la documentation technique : administrer le système de GMAO, garantir la bonne utilisation et extraction des données.
- Contribuer à la sécurité et conformité réglementaire des installations. - Diplômé(e) d'une formation de type BAC+3/5 en maintenance industrielle, vous justifiez d'une expérience de trois années sur un poste équivalent en milieu industriel.
- Des compétences techniques en mécanique, électricité, automatisme sont requises pour le poste.
- La maitrise d'un outils de GMAO et méthodes d'analyse de défaillances est attendue.
Compétences comportementales recherchées : capacité d'analyse, leadership technique, autonomie, bon relationnel.
Salaire de base selon expérience + primes
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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