MétierAuxiliaire de puériculture
Type de contratTitulaire ou CDI
Présentation du service
La crèche « La Marelle » accueille les enfants du personnel de l'hôpital Européen Georges Pompidou, 155 places pouvant accueillir jusqu'à 230 enfants.
La crèche étant organisée en 3 crèches de 3 sections. Elle est située au RDC de l'hôpital.
Les équipes des crèches :
- 1 Coordinatrice petite enfance,
- 3 puéricultrices(teurs) responsables de crèche,
- 7 Educateurs de Jeunes Enfants,
- 28 Auxiliaires de puériculture
- 2 Aides-Soignantes,
- 9 Agents hospitaliers,
- 1 médecin de crèche
- 1 Psychologue et un psychomotricien
LIAISON HIERARCHIQUES
Liaisons hiérarchiques :
- Puéricultrices responsable de crèche
- Coordinatrice des crèches du Groupe HUPO
- Directrice des Ressources Humaines et de la Politique Sociale et DRH Adjointe en charge de la Politique Sociale
- Directeur de l'hôpital
Liaisons fonctionnelles :
- L'ensemble de l'Equipe de la Crèche,
- Puéricultrices Coordinatrice,
- Puéricultrices responsables
- Éducatrices de jeunes enfants,
- Auxiliaires de puériculture,
- Aides-soignantes,
- Psychologue et médecin.
- Les enfants et leurs parents.
Vos missions
ORGANISATION DE TRAVAIL
Horaires de travail : Grande Equipe, 6h30-21h30, 7h30/jour
Travail le week-end ou jour férié.
Détails : 25 CA, 15 RTT, par an.
QUALITES ET COMPETENCES
- Sens des responsabilités, esprit de décision, autonomie dans l'organisation de son travail quotidien
- Sens des relations humaines, écoute, patience, être conciliant, diplomate
- Travail en équipe, savoir communiquer
- Disponibilité, adaptabilité, flexibilité des horaires
- Maîtrise de soi
- Professionnalisme
- Droit de réserve
Profil recherché
DiplômeS ET OUTILS
Diplôme d'auxiliaire de puériculture
EXPERIENCE CONSEILLEE
Expérience en crèche et/ou auprès d'enfants souhaitée
Vos avantages à l'AP-HPAVANTAGES v Valorisation financière (primes diverses, intégration des mesures du Ségur de la Santé) v Places en crèche, sous réserve de l'avis de la « commission crèche » v Self, possibilité de place de parking, politique sociale attractive (tarifs avantageux sur les loisirs, vacances) v Remboursement à 50% du titre de transport v Plateforme « Hoptisoins » : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses) v Espace de détente dédié au personnel « Bulle » : activités sportives et culturelles gratuites variées (yoga, pilate, boxe), salle de repos en libre accès v Possibilité d'évolution, de promotion professionnelle et de formation au sein du GHU. L'encadrement est à l'écoute de vos souhaits de carrière.
Description de l'hôpitalSitué à Paris (15ème arrondissement), l'Hôpital européen Georges-Pompidou est reconnu pour son expertise des pathologies de l'adulte notamment dans les domaines cardiovasculaire et rénal, du cancer et des urgences. Il est doté de plateaux techniques complets et performants d'imagerie, de radiologie interventionnelle et de biologie et bénéficie d'une infrastructure moderne.
Référence de l'offrecup-5295
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