Morgan Philips Executive Search est un acteur international en Recrutement de Dirigeants, Cadres et Experts et en Conseil du Talent Management. Nous accompagnons des organisations de toute taille, de tout secteur, internationales ou locales dans l'identification, l'évaluation et la sélection de leurs futurs collaborateurs. Nous intervenons aussi sur des programmes personnalisés de développement des compétences et de gestion des carrières. Positionnement * Rattachement : CEO * Animation fonctionnelle : COO Groupe * Membre du CODIR Dirigeant transverse en charge de la performance opérationnelle des pays (périmètre BU). Finalité Garantir la délivrance des engagements avec exigence, maîtrise des risques et efficacité opérationnelle, en ligne avec la stratégie. Rôle de Business Partner des opérations, en complément des fonctions Finance, IT et RH. Missions clés 1. Performance opérationnelle * Optimiser et standardiser les processus clés (facturation, CRM, organisation). * Développer les verticales et diffuser les best practices. * Piloter l'intégration des acquisitions et la culture de performance. 2. Challenge des pays * Challenger priorités, modèles et résultats. * Mener des diagnostics et co-piloter les plans d'action. 3. Efficience * Piloter les leviers transverses (supply chain, actifs, infrastructures). * Optimiser coûts, délais et qualité. 4. Transformation * Conduire la transformation opérationnelle et digitale. * Accélérer l'impact de l'IA. Posture attendue * Capacité à challenger des pairs de niveau CODIR avec une approche factuelle et constructive. * Orientation résultats, impact et exécution. * Capacité à évoluer avec les priorités stratégiques de l'entreprise. Profil recherché * Formation supérieure (Bac5). * Expérience confirmée dans des environnements industriels ou de services B2B complexes. * Solide culture opérationnelle et business. * Leadership d'influence et sens du collectif. * Maîtrise du français, anglais, espagnol et italien.
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