ITINOVA recherche pour son EAM « MONTANIER » situé CORBONOD (01420) un infirmier H/F en CDD temps plein ou temps partiel
LE POSTE
Le poste est ouvert sur l'EAM « MONTANIER ».
Vous êtes sous la responsabilité hiérarchique directe du directeur de l'établissement.
Dans le cadre de ses fonctions, l'infirmier :
- Planifie et exécute les soins sur prescription médicale et les soins relatifs à son rôle propre en conformité avec le décret 2004-802
- Distribue les médicaments suivant les protocoles en place
- Gère les commandes pharmacie
- Repère les signes d'aggravation et gérer les situations d'urgence
- Organise et assiste, en accord avec l'usager, aux visites médicales des médecins généralistes et du psychiatre, s'occuper des suites à donner
- S'intègre au sein d'une équipe infirmière et pluridisciplinaire et favorise la communication entre chaque membre
- Coordonne et évalue les actions des aides-soignantes pour assurer la sécurité, la continuité et le suivi des soins
- Garantit la cohérence dans l'accompagnement du résident en favorisant la communication avec et entre résidents, parents, soignants et tout autre intervenant
- Favorise l'éducation à la santé, l'information et la compréhension des données relatives à la santé du résident
- Participe aux différentes réunions ou groupes de travail.
- Assure les relations et la coordination avec les intervenants et prestataires extérieurs
- Encadre et forme les élèves infirmiers dans le cadre des stages professionnels
- Participe à la démarche qualité et appliquer les procédures et protocoles validés
- Suit, complète et tient à jour les dossiers médicaux de la personne accueillie dans toutes leurs composantes
PROFIL
- Schéma vaccinal complet (domaine du médico-social)
- Maitriser les actes de niveau infirmier
- Identifier les situations d'urgence ou de crise et savoir y faire face par des actions adaptées
- Connaissance des besoins de la personne accueillie (biologiques, psychologiques, sociaux)
- Avoir une attitude rassurante, calme et posée toujours dans le respect de la personne accueillie.
- Sens de l'organisation et capacité d'initiative
- Goût pour le travail en équipe
- Maîtrise de soi, patience, rigueur, tolérance
- Posséder et développer la capacité à l'écoute personnalisée, l'observation, la communication verbale et non verbale, le conseil, le soutient, l'information du résident et de sa famille
- Connaissance des différentes prises en charges sécurité sociale et des ordonnances correspondantes
Prise de poste dès que possible.
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