Trouver des solutions au dérèglement climatique est la priorité du 21ème siècle, et implique de switcher à l'énergie bas-carbone. Chez Assystem, on s'est donc donné pour mission d'accélérer la transition énergétique partout dans le monde. Et pour y parvenir, nos 8000 Switchers couplent leur expertise historique en ingénierie et en management de projet aux technologies digitales.
Présent dans 12 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie), nous travaillons sur la production et la distribution d'électricité bas-carbone, à travers le développement des énergies nucléaires et renouvelables. Nous participons également à modernisation des réseaux électriques et l'électrification des usages, à travers l'hydrogène pour décarboner les secteurs des transports et de l'industrie. Votre future équipe : Dans le cadre du développement de nos activités et rattaché(e) à Maxime, notre Responsable Unité d'Affaires, vous intervenez en tant qu'Ingénieur Gestion de Projet - PMO H/F pour notre client spécialisé dans le domaine du nucléaire.
Vos missions : Vous êtes acteur(rice) du projet EPR2 à Penly près de Dieppe (76) qui fait référence à la conception et à la construction de réacteurs nucléaires de troisième génération.
Au quotidien, vous êtes en charge de :
- Mettre en place l'avancement coûts/délais du projet,
- Assurer la mise en place et la tenue à jour des indicateurs et tableaux de bord de pilotage du projet (au profit des fonctions projets et métiers).
- Assurer la maîtrise des risques et opportunités du projet,
- Coordonner les différentes parties prenantes du projet et intervenir dans un rôle d'aide à la décision du chef de programme,
- Faciliter la communication au sein du projet et l'intégration de changements.
Pourquoi rejoindre la communauté des Switchers ?
- Assystem a une expérience historique dans le management de projets complexes,
- Un socle social avantageux : prime vacances, prime de participation et d'intéressement
- Un institut de formation dédié au project management : nous rejoindre c'est donc vous former et progresser tout au long de votre carrière,
- Des opportunités de carrières infinies : 70% de nos managers sont issus de la promotion interne
- Travailler au sein d'une entreprise responsable, éthique et inclusive
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