Au sein des métiers Réseaux France de VINCI Construction, ETF conçoit, construit et entretient chaque jour les infrastructures ferroviaires nationales, urbaines et privées en France et à travers le monde. Partenaire de vos transports, notre mission est de développer une mobilité ferroviaire sûre, rapide et durable au service des Hommes et des territoires.
ETF, c'est 2 500 collaborateurs qui s'engagent à respecter nos valeurs : prévention, performance responsable, innovation, esprit d'entrepreneur, satisfaction client, esprit d'équipe et qui s'engagent à avancer ensemble.
Au sein des métiers Réseaux France de VINCI Construction, ETF conçoit, construit et entretient chaque jour les infrastructures ferroviaires nationales, urbaines et privées en France et à travers le monde. Partenaire de vos transports, notre mission est de développer une mobilité ferroviaire sûre, rapide et durable au service des voyageurs et des territoires.
ETF, c'est 3300 collaborateurs qui s'engagent à respecter nos valeurs : prévention, performance responsable, innovation, esprit d'entrepreneur, satisfaction client, esprit d'équipe et qui oeuvrent pour avancer ensemble.
ETF est également une entreprise handi-accueillante, attachée à promouvoir l'inclusion et la diversité au sein de ses équipes.
Ce que nous proposons ?
Tout au long de son stage, vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé afin de favoriser votre montée en compétences et votre intégration au sein de l'équipe. Un tuteur dédié assurera votre suivi régulier, répondra à vos questions et vous aidera à progresser dans vos missions. Nous attachons une grande importance à la transmission, au partage et à l'esprit d'équipe, afin que votre stage soit une expérience à la fois formatrice, enrichissante et agréable.
Notre agence Caténaires Nord recherche son alternant(e) Assistant(e) Administration du Personnel et Paie. L'agence est située à Lisses (91) et compte plus de 380 collaborateurs qui intervient sur la réalisation des travaux caténaires et la sécurité ferroviaire.
Vous rejoindrez l'équipe de Stéphanie et vous aurez pour mission d'accompagner le service RH.
Gérer un portefeuille de plus de 100 paies (profils stagiaires, alternants, ETAM et cadres):
- Recueillir les variables de paie,
- Contrôler des paies pour l'accueil des nouveaux salariés et leur intégration,
- Créer des nouveaux embauché(es),
- Suivre et gérer les temps et les activités des collaborateurs,
- Suivre et mettre à jour les dossiers des accidents du travail et maladies professionnelles.
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