Votre mission est d'animer la force de vente afin d'atteindre sur votre périmètre, les objectifs fixés en pilotant l'activité.
Rattaché(e) au Responsable de Développement Commercial, vos principales missions consistent à :
- Encadrer et développer les équipes de vente de votre périmètre
- Veiller à l'application de la politique commerciale de l'entreprise
- Assurer l'atteinte de vos objectifs en garantissant l'expérience client
- Animer la surface de vente en garantissant l'attractivité de votre zone
- Participer à la définition de plans d'action et les mettre en place sur votre secteur
- Apporter un support opérationnel aux collaborateurs sur le terrain
Nous recherchons des candidats passionnés par le commerce et la mode, curieux du monde qui les entoure, qui n'ont pas peur de sortir des sentiers battus et souhaitent mettre leur énergie au service de nos clients.
Titulaire d'une formation en Management (Bac+3/4/5), vous avez une expérience professionnelle dans ce domaine d'au moins 3 ans, idéalement dans le commerce de détail qui vous a permis d'acquérir des compétences pour manager une équipe et maximiser les ventes.
De nature organisé(e) et rigoureux, vous êtes capable de mettre en place des actions commerciales afin d'optimiser la performance du magasin et d'assurer le suivi des équipes et du budget.
Votre appétence pour l'univers du retail vous a permis d'acquérir une culture mode qui vous apporte une connaissance pointue des produits proposés au sein de nos magasins.
Votre aisance relationnelle et votre force de conviction vous permettent d'animer et de développer les collaborateurs de votre périmètre.
🤝 NOTRE ENGAGEMENT
Grand magasin de tous, nous sommes fiers de la diversité de l’ensemble de nos talents
notamment représentée par 98 nationalités travaillant au sein du Groupe.
Animés par ces valeurs en tant que groupe familial, nos engagements s’incarnent à
travers des projets inspirants et des actions de sensibilisation à destination de tous nos
collaborateurs mais également à travers une communauté Diversité et Inclusion,
mobilisée au quotidien sur les enjeux d’inclusivité.
Rejoindre le Groupe Galeries Lafayette, c’est intégrer un groupe handi’bienveillant dans
lequel tous les collaborateurs et toutes les générations évoluent dans un environnement
inclusif et bienveillant, engagé en faveur de l’égalité femme/homme, notamment en luttant
contre le sexisme ordinaire, au travers de la signature de la charte StOpE en 2019.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.