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Gestionnaire comptable pour la commune de coye-la-forêt

Coye-la-Forêt
MAIRIE DE COYE LA FORET
Comptable
Publiée le Il y a 16 h
Description de l'offre

RECRUTEMENT EMPLOI PERMANENT – TEMPS COMPLET 35 H.

La commune de Coye-la-Forêt recherche un (e) Gestionnaire Comptable

EXPÉRIENCE ÉXIGÉE

Date de recrutement : 1er septembre 2025
Missions principales confiées
Référents des régies communales :
• Référents des régies de recettes : marché communal, photocopieur, location de salle centre culturel, droit d’occupation du domaine public, classe de découverte et de la régie d’avance du centre périscolaire.
• Assurer une veille juridique des actes constitutifs des régies communales
• Établir des écritures comptables (P503)
• Suivre les encaissements en lien avec les régisseurs
• Interlocuteur privilégié
• Régisseur principal de la régie d’accueil périscolaire et restaurant scolaire : gestion des quotients et facturation des familles (via le logiciel DÉFI), des encaissements et des opérations comptables liées.
Dans le cadre de la comptabilité publique – BUDGET COMMUNE et CCAS
• Établir les bons de commande et engagements comptables
• Exécution comptable : mandats, titres, gestion des P503
• Gestion des loyers communaux
• Exécution financière des marchés publics : saisie des marchés sur le logiciel (Berger Levrault) après attribution, engagements, suivi de la vie financière des marchés (avance, caution, avenant, libération des retenues de garanties, etc.)
• Participation à l’élaboration des documents budgétaires présentés en commission « finances »
• Participation aux travaux de préparation du budget de la COMMUNE et du CCAS

Profil recherché
COMPÉTENCES CLÉS – SAVOIRS :
• Assurer une bonne gestion des appels téléphoniques
• Maîtriser les outils informatiques et bureautiques : Microsoft Office, Berger Levrault Gestion financière, Défi Portail Familles et DVP.
• Procédure et fonctionnement de la collectivité
• Maîtriser les règles de la comptabilité publique
• Collecter et assurer la diffusion des bonnes informations, écrites ou orales
• Veiller à la mise à jour des informations
• Connaissance de l’environnement institutionnel, des collectivités territoriales, de la fonction publique territoriale
SAVOIR-FAIRE
• Techniques de secrétariat et usage de logiciels de bureautique
• Savoir gérer les priorités et organiser son temps de travail

Si cette offre vous intéresse, merci de bien vouloir envoyer votre lettre de motivation et votre CV.

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