Juriste en droit rural - sars et rosieres f/h

Missions

En tant que spécialiste, vous informerez et conseillerez les clients au sein de leur entreprise,

Vous entretiendrez et développerez avec eux une relation durable et de qualité,

Vous traiterez les problématiques juridiques et fiscales en lien avec les collaborateurs de nos agences,

Vous réaliserez des études dans une démarche d'optimisation du statut de l'entreprise et de l'entrepreneur,

Vous assurerez la rédaction des actes y afférents (création, modification, baux, dissolution liquidation...).

Votre agence d'affectation sera l'agence Cerfrance de SARS ET ROSIERES, des déplacements seront à prévoir sur les secteurs de Valenciennes, Avesnes/Maubeuge et Cambrai.




Compétences

- Gérer de manière autonome un portefeuille de clients,

- Collaborer en équipe pluridisciplinaire (comptables, conseillers d’entreprise),

- Avoir l’esprit d’équipe et un excellent sens relationnel,

- Respects des procédures.


Diplômé(e) d’un Master en droit des sociétés/droit rural/droit fiscal/droit des affaires, vous justifiez d’une première expérience dans le conseil d’entreprise.


Vous recherchez une entreprise permettant de vous concentrer sur des tâches à plus forte valeur ajoutée grâce à nos outils de digitalisation ?

Chez Cerfrance Nord – Pas de Calais, Association de Gestion et de Comptabilité, nous vous donnons l’opportunité de mettre en avant vos compétences relationnelles dans l’accompagnement de nos clients (agriculteurs, PME, artisans, professions libérales...) en exerçant votre métier différemment.

Forte de ses 21 agences réparties sur les deux départements Nord - Pas de Calais, et de son réseau national, nous préparons la transformation de nos métiers avec l’arrivée de la facture électronique.

Envie d’en savoir plus ? N'hésitez plus, postulez et rencontrons-nous !

Rejoignez un environnement de travail de qualité où l'esprit d'équipe est mis en avant à travers nos différents évènements interne : journée d’entreprise, évènements de cohésion…

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Les candidatures sélectionnées par l’équipe RH - Recrutement feront l’objet d’un premier échange lors d’une pré-qualification téléphonique à l’issu de laquelle vous serez amené(e), si vous êtes retenu(e), à réaliser un entretien avec le manager.