FICHE DE POSTE
Souscription, Rédaction - Chargé(e) de clientèle assurances entreprises – Production & suivi
Cabinet de courtage/ Audit en assurances – AUDITA 360
Présentation du cabinet 🏢
AUDITA 360 est un cabinet de courtage en assurances à taille humaine, reconnu pour son exigence technique et son positionnement expert sur les risques entreprises.
Nous accompagnons dirigeants et structures professionnelles sur des dossiers à forte valeur ajoutée, avec une approche qualitative, rigoureuse et durable.
Zones de développement :
* Région parisienne 📍
* Occitanie 📍
* Auvergne-Rhône-Alpes 📍
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) de clientèle assurances entreprises, orienté(e) production experte.
Intitulé du poste 🧩
Chargé(e) de clientèle assurances entreprises
Production – souscription – suivi – sinistres
Rattachement hiérarchique 🔗
Rattachement direct au PDG.
Finalité du poste 🎯
Vous prenez en charge la production et le suivi des dossiers assurances entreprises, de l’analyse du besoin à la mise en place des contrats et à leur suivi, en lien direct avec les compagnies et la direction.
Poste orienté production experte, avec accompagnement commercial, sans obligation de rendez-vous clients terrain.
Missions principales 🛠️
Production et souscription
* Analyse des besoins et des risques entreprises transmis par les équipes commerciales
* Recherche des meilleures solutions au meilleur rapport garanties / prix
* Rédaction des devis d’assurances
* Rédaction des devis et factures d’honoraires avec une assistante comptable
* Négociation des conditions auprès des compagnies
* Mise en place des contrats après validation
Suivi et gestion
* Gestion des renouvellements et résiliations
* Relation directe avec les compagnies
* Suivi des clients entreprises en lien avec la direction
* Gestion et suivi des sinistres entreprises
* Mise en œuvre et systématisation des ventes croisées
Qualité et conformité
* Respect des délais de souscription et de réponse ⏱️
* Qualité technique et administrative des dossiers
* Dialogue suivi et structuré avec les compagnies
* Contribution active à la satisfaction clients et à l’absence d’erreurs ✔️
Branches d’assurances couvertes 📂
* RC Professionnelle
* RC Décennale
* Dommages-ouvrage
* Multirisque professionnelle
* Flottes automobiles
* Transport / marchandises
* RC Dirigeant
* Cyber-risques
* Assurances collectives
Autonomie & délégation de pouvoir 🔐
Le poste s’exerce avec une forte autonomie opérationnelle.
Selon le profil recruté, une délégation de pouvoir partielle et encadrée, incluant une co-signature de certains contrats, pourra être mise en place dès l’entrée en fonction ou après une période d’observation, par écrit et dans un périmètre défini.
Les devis et contrats sont présentés à la direction pour validation, la signature définitive restant encadrée.
✨ Une évolution vers des fonctions de responsable de cabinet pourra être envisagée selon les compétences et preuves apportées.
Outils utilisés 💻
* Odoo – outil métier
* Extranets compagnies et franchises partenaires
* Environnement Mac et outils bureautiques associés
* Signature électronique
* GED
Profil recherché 👤
* Expérience confirmée à senior en assurances entreprises
* Expérience en cabinet de courtage ou agence générale
* Autonomie réelle sur la production et la souscription
* Capacité à négocier avec les compagnies
* Rigueur juridique et administrative
* Aisance relationnelle avec des dirigeants d’entreprise
* Goût du travail structuré et qualitatif
Formation
* BTS Assurances minimum
* Formation supérieure appréciée
Conditions 📄
* CDI – temps plein
* Télétravail possible 🏡
* Localisation : Saint-Flour (organisation flexible)
* Convention collective du courtage d’assurances
* Rémunération selon convention collective + variable sur production 💰
Pourquoi rejoindre AUDITA 360 ? 🚀
* Cabinet à taille humaine, expert et exigeant
* Autonomie réelle sur des dossiers entreprises complexes
* Relation directe avec la direction
* Pas de prospection terrain
* Environnement structuré, qualitatif et responsabilisant
* Perspectives d’évolution selon compétences démontrées
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