L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com).
Intérim, libéral, vacation, CDD, CDI... l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins.
Nos consultants CDI-CDD vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver
l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous ! Quel engagement envisagez-vous en tant qu'Infirmier(e) dans un établissement pour personnes âgées ?
Dans un environnement dédié au bien-être des personnes âgées, vous serez chargé de fournir des soins infirmiers de qualité avec professionnalisme et empathie.
- Assurer la surveillance de l'état de santé des résidents par des évaluations régulières et minutieuses
- Administrer les traitements médicaux prescrits tout en respectant rigoureusement les protocoles en place
- Coordonner les actions de soins en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement
- Apporter un soutien psychologique et établir une relation de confiance avec les résidents et leurs familles
- Participer activement aux réunions de suivi et contribuer à l'amélioration continue des pratiques de soins
Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
- Contrat: CDI
- Salaire: 18 euros /heure
Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels :
- Avantages CSE
- Primes et intéressements Nous recherchons un(e) infirmier(e) dévoué(e) avec des compétences interpersonnelles et un soin empathique pour un établissement de personnes âgées.
- Diplôme d'État d'Infirmier requis pour garantir une pratique conforme aux normes
- Excellentes compétences en communication pour interagir avec les résidents et les collègues
- Capacité à travailler en équipe pour assurer des soins harmonieux et continus
- Sens de l'organisation pour gérer efficacement les horaires de soins
- Patience et empathie pour s'occuper des résidents âgés dans un cadre bienveillant
Processus de recrutement
Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
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