Vos missions en quelques mots La Direction des Ressources Humaines recherche un·e Responsable de la Communication Interne pour concevoir, mettre en œuvre et animer les dispositifs de communication interne afin de renforcer la cohésion et l'engagement des agent·es. DÉCLINER ET ANIMER LE PLAN DE COMMUNICATION INTERNE Travailler en étroite collaboration avec les directions des ressources humaines et de la communication pour définir les axes et messages clés. CONCEPTION ET GESTION DES SUPPORTS DE COMMUNICATION Rédiger et coordonner la production du journal interne, animer l’intranet de la ville avec du contenu divers (reportages, vidéos, photos). ORGANISATION D'ÉVÉNEMENTS INTERNES Concevoir et piloter des manifestations fédératrices (cérémonies, séminaires, événements de cohésion). VEILLE ET AMÉLIORATION CONTINUE Assurer la veille sur les pratiques d'autres collectivités et proposer des évolutions pour optimiser l'intranet et les outils de communication Profil recherché Expertise en rédaction, techniques de communication (journalistique et web). Maîtrise des outils bureautiques et de publication en ligne. Autonomie, créativité et sens du relationnel
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