Le Pôle Bel Air est constitué d'un site (FAM – FDV) à Saint-Genis-Les-Ollières, d'un SAVS et Domicile
Collectif sur la commune de Givors ainsi que d'un Domicile Collectif Renforcé et d'un café inclusif sur
Tassin-la-Demi-Lune.
Voici une liste non exhaustive de vos missions sur le poste :
o Répondre de façon différenciée aux besoins des personnes accompagnées.
o S'adapter aux besoins et habitudes de vie.
o Participer à l'évolution du service.
o Mise en œuvre des projets personnalisés.
o Maintien du lien familial.
o Lien avec les partenaires.
o Rédaction d'écrits professionnels.
o Tutorat/accompagnement de stagiaires.
o Participer à la qualité de vie et au développement personnel des personnes accueillies,
o Participer à la réflexion commune dans le souci d'améliorer la prestation éducative.
o Participer aux réunions d'équipe et faire le lien avec le chef de service et la coordinatrice.
o Assurer la référence de plusieurs personnes accompagnées.
o Participer à des activités d'apprentissages et de maintien des acquis sur les tâches du quotidien.
o Identifier et proposer des solutions participantes à l'inclusion sociale des personnes accompagnées.
Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service.
Diplôme d'état ME exigé ou équivalent
Expérience souhaitée dans l'accompagnement de personnes porteuses de TND
Permis B exigé
Compétences requises :
Bonne maitrise des outils informatiques
Bonne capacité d'adaptation et d'autonomie
Capacité à travailler en équipe et à faire du relais auprès du coordinateur de parcours du groupe
Maitrise des différents écrits professionnels
Être force de proposition
Conditions de travail :
CDI à 80%
De nombreux avantages : mutuelle, participation au transport, CSE...
Salaire : CCNT du 15 mars 1966 – selon le niveau de diplôme et l'ancienneté.
Lieu de travail : Givors
Domicile Collectif de Givors
Donnez un sens à votre travail, rejoignez Acolea
Notre fondation agit sur la Métropole de Lyon et le Rhône pour accompagner les enfants et personnes en situation de vulnérabilité dans le développement de leur parcours de vie.
Nos 1 500 salariés sont mobilisés sur différents dispositifs et services d'accompagnement qui agissent pour l'inclusion et l'épanouissement à travers un accompagnement social et médico-social adapté aux différentes situations de vie.
ACOLEA est aujourd'hui divisé en 5 secteurs :
* Petite Enfance : à travers un réseau de crèches et de lieux d'accueil, nous accueillons des jeunes enfants en leur assurant bien-être, santé, sécurité et développement
* Protection de l'Enfance : nos dispositifs viennent en soutien aux familles en difficulté éducative et proposent des solutions de mise à l'abri si nécessaire
* Justice des mineurs : nous accueillons, éduquons, protégeons et insérons dans la société les mineurs en conflit avec la loi
* Habitat et inclusion : nous soutenons et accompagnons des personnes seules et des familles en vue de les aider à recouvrer leur autonomie personnelle et sociale
* Médico-Social : nous œuvrons pour que toutes les personnes en situation de handicap disposent de solutions adaptées aux différentes étapes de leur vie, à travers des lieux de vie et des dispositifs d'accompagnement
Givors
DE de Moniteur Educateur
Débutant (moins de 2 ans)
CDI
Moniteur éducateur
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