Ingénierie sociale / démarche qualité

Informations générales Organisme de rattachement Institut Départemental de l'Enfance et de l'Adolescence Perpignan Référence 2026-2174788 Date de début de diffusion 28/01/2026 Date de parution 28/01/2026 Localisation PERPIGNAN CEDEX Intitulé long de l'offre INGÉNIERIE SOCIALE / DÉMARCHE QUALITÉ Date limite de candidature 28/02/2026 Employeur L'institut départemental de l'enfance et de l'adolescence Nature du contrat CDD de 6 mois Versant Fonction Publique Hospitalière Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Organisation, contrôle et évaluation - Qualiticienne / Qualiticien Statut du poste Vacant Intitulé du poste INGÉNIERIE SOCIALE / DÉMARCHE QUALITÉ Descriptif du service Le Foyer Départemental de l’Enfance est engagé dans une dynamique d’amélioration continue de la qualité, dans un contexte d’évolution des exigences réglementaires (HAS, protection de l’enfance, référentiels ins)titutionnels. Description du poste La mission vise à structurer, suivre et renforcer les démarches qualité existantes et à accompagner le pilotage stratégique (projet d’établissement, gestion documentaire, évaluation externe). Structurer et piloter la démarche qualité institutionnelle en lien avec la direction. Assurer le suivi, l’analyse et l’amélioration des indicateurs qualité. Contribuer à la mise à jour du projet d’établissement et à son opérationnalisation. Préparer et accompagner la structure dans la démarche d’évaluation externe (HAS). Harmoniser et gérer la documentation qualité (processus, procédures, protocoles). Soutenir les équipes dans l’appropriation des outils, démarches et exigences qualité. Conditions particulières d'exercice Mission de 6 mois – temps plein ou temps déterminé selon organisation Rattachement à la Direction. Rémunération : selon la grille indiciaire de la fonction publique Quotité de temps de travail : 38h00 / semaine RTT Titres restaurant selon les modalités Présence sur site – déplacements possibles entre services. Travail en transversalité avec l’ensemble des équipes. Descriptif du profil recherché → Pré-requis : Bac3 à Bac5 en ingénierie sociale, qualité, développement social, management de l’action sociale. Expérience souhaitée en démarche qualité dans le secteur social ou médico-social. Connaissance du référentiel HAS (anciennement ANESM). Permis B boite manuelle indispensable. → Être en capacité de : Fédérer et conduire le changement. capacité à prioriser Qualités relationnelles et pédagogiques. Analyse critique et rigueur méthodologique. Discrétion professionnelle Respecter de la confidentialité. → Qualités : Dynamisme Rigueur Disponibilité D’adaptabilité Autonomie Organisation Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Envoyer CV, lettre de motivation et attestation d’honorabilité OBLIGATOIRE à : drh.idea@cd66.fr Si vous êtes fonctionnaire : le mentionner dans votre candidature et joindre votre dernier arrêté de situation à cette dernière. Télétravail possible Non Localisation du poste Europe, France, Occitanie, Pyrénées Orientales (66) Géolocalisation du poste 27 Avenue Alfred Sauvy BP 50033 66050 PERPIGNAN CEDEX Lieu d'affectation (sans géolocalisation) 27 Avenue Alfred Sauvy BP 50033 66050 PERPIGNAN CEDEX Critères candidat Niveau d'études / Diplôme Niveau 6 Licence/diplômes équivalents Niveau d'expérience min. requis Confirmé Compétences attendues → Compétences attendues : • Connaissance du secteur de la protection de l'enfance et du cadre réglementaire. • Maîtrise de la démarche qualité et des référentiels HAS. • Compétences en gestion de projet, planification et évaluation. • Capacités rédactionnelles (procédure, analyse, synthèse). • Compréhension des organisations médico-sociales / sociales. Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Date de vacance de l'emploi 01/03/2026 Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler) drh.idea@cd66.fr Contact 1 Mme FORCADE Laure