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Stage m1 - stage d’application: equipe capital modeling – lyon– f/h

Tassin-la-Demi-Lune
Stage
ADDACTIS GROUP
Publiée le 7 décembre
Description de l'offre

STAGE M1 - Stage d’application : Equipe capital modeling – Lyon– F/H

STAGE M1 - Stage d’application : Equipe capital modeling – Lyon– F/H

1. Internship, 3 months
2. Full-time
3. Experience: no preference
4. Master degree
5. Actuarial Jobs/ Actuariat

Prêt à intégrer notre programme « Jeunes Talents » ?

Mission

Informations clés du stage

6. Stage de niveau Master 1, de 3 mois
7. Périmètre : Modélisation
8. Localisation : Lyon

Notre département « Products & Technology » est le cœur de notre RiskTech. Il regroupe une trentaine de collaborateurs, actuaires, ingénieurs produits, ingénieurs métiers, développeurs, dev/ops, ingénieurs qualité qui conçoivent et développent les solutions logicielles Addactis vendues partout dans le monde.

L'équipe Compliance & Capital Risk Management est en charge des solutions actuarielles standardisées d'ADDACTIS pour le marché français et international.

Missions principales :

9. Amélioration de notre solution client

10. Ajout de nouvelles fonctionnalités

11. Correction de bugs, recette et validation des résultats

12. Ajout de rapports, amélioration de la mise en forme des inputs et outputs

13. Amélioration des performances du logiciel

14. Construction de solutions de Capital Modeling (ALM, Solvabilité 2, ICS, SBR, etc.)

15. Industrialisation et automatisation de la bibliothèque de modèles Addactis

Les apprentissages :

16. Capital Modeling (Solvabilité 2, SST, ICS, etc.)

17. Modélisation actif/passif

18. Projection d’un organisme d’assurance

19. IFRS17

20. Programmation

Profile

Et si c’était vous ?

Vous êtes :

En première/deuxième année d’actuariat ou d’école d’ingénieur, en recherche de stage pour 3 mois, votre parcours académique vous a doté de très bonnes compétences techniques en modélisation et programmation. Vous avez une appétence pour la R&D et l’IA. Vous maitrisez bien les calculs sous Excel.

Langues ⬇

21. Vous avez des notions d’anglais

Soft skills ⬇

22. Curieux.se avec un esprit critique et une capacité de remise en question

23. Persévérant.e pour approfondir les sujets, se questionner, chercher des réponses

24. Esprit d'équipe et sens de l’entraide

Compétences techniques ⬇

25. Vous maîtrisez les outils Office.
26. Vos connaissances en VBA, SQL et autres langages de programmation seront valorisées.

Aimant travailler sur une grande variété de sujets, vous avez des connaissances dans les domaines suivants :

27. Excel

28. Economie/Finance/Actuariat

Ce qu’on vous offre

29. L’intégration de notre programme « Jeunes Talents »

30. Un accompagnement et une bienveillance nécessaire à votre épanouissement

31. Des défis intellectuels et variés qui développeront vos compétences

32. Un environnement de travail agréable

33. Un package d'avantages (Tickets restaurants, plan de mobilité durable...),

34. Télétravail (jusqu'à 3 jours par semaine),

35. Environnement international,

36. L’opportunité de contribuer à notre R&D,

37. La combinaison Conseil / Logiciel / Data

Découvrez le profil LinkedIn de votre futur tuteur et voyez comment son expérience peut vous accompagner durant votre stage : Yanis Beji

Addactis est fier d'être un employeur offrant l'égalité des chances. Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à promouvoir un environnement inclusif pour tous les collaborateurs.

Take Your Skills to the Next Level!

A propos d’Addactis

Addactis s’engage avec passion, depuis 30 ans aux côtés des assureurs et réassureurs mondiaux. Nous transformons la complexité actuarielle en opportunités pour nos clients en développant des solutions logicielles innovantes et combinant un savoir-faire unique en Consulting & Analytics pour répondre aux exigences réglementaires des régulateurs de marché, modéliser les risques, optimiser la tarification et la souscription.

Pour en savoir plus :

38. Visitez notre page Welcome To The Jungle

39. Découvrez notre programme jeunes talents => addactis® Carrières | Programme Jeunes Talents

Notre processus de recrutement se veut simple et transparent :

40. Un premier échange en visio avec votre futur tuteur pour faire connaissance et découvrir le stage.

41. Un entretien sur site pour approfondir les aspects techniques et rencontrer, si possible, d’autres membres de l’équipe.

42. Enfin, un entretien RH en visio pour valider l’adéquation du profil, les soft skills et les éléments administratifs.

Location

Location Address

46 Chemin du Vieux Moulin, 69160 Tassin-la-Demi-Lune, France

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