Le Crous de Bordeaux-Aquitaine recrute un.e gestionnaire bourses et logement
Mission:
Sous l'autorité des adjoints à la Directrice Vie Etudiante chargés du pôle bourses et du pôle logement, l'agent assure l'instruction des demandes de bourses et l'instruction des demandes de logement.
Activités principales:
- Instruction des dossiers de demandes de bourses sur critères sociaux et des aides financières au regard de la réglementation en vigueur et mise en paiement ;
- Traitement des demandes de logement Crous des étudiants, boursiers comme étudiants internationaux ;
- Traitement et suivi de toutes les demandes par mails des étudiants et des sites d'hébergement ;
- Traitement et suivi des recours logement ;
- Accueil téléphonique et accueil physique ;
- Traitement de mails via le back office du portail national étudiant en renfort.
Modalités de recrutement:
* CDD du 1er avril 2026 au 31 octobre 2026 - 35h par semaine
* Rémunération: 1823 euros brut par mois
* Motif du recrutement: surcroit d'activité
Rejoindre le Crous, c'est :
Travailler au service de la jeunesse
* Contribuer à un service aux usagers de qualité
* Favoriser l'égalité des chances
* Participer à une démarche ambitieuse de transition écologique
Développer une carrière dynamique
* Accéder à une offre de formation professionnelle riche et accessible
* Bénéficier d'un accompagnement personnalisé pour vos projets d'évolution professionnelle
* Profiter de la mobilité interne et de possibilités d'évolution
Concilier vie professionnelle et personnelle
Bénéficier d'avantages sociaux
* Prestations d'action sociale : activités sportives et culturelles, prise en charge de frais médicaux, hébergement pendant les vacances, cartes cadeaux, chèques vacances
* Prime pour la mobilité douce
* Contribution à la mutuelle
* Prise en charge à hauteur de 75 % de l'abonnement transport
Vous avez envie de contribuer à une mission essentielle de service public au bénéfice des étudiants ? Rejoignez le Crous de Bordeaux-Aquitaine !
Connaissances professionnelles:
- Maîtrise des différentes réglementations des bourses et des aides financières
- Maitrise des cursus et du schéma des études sur les cursus enseignement supérieur
- Maîtrise de l'expression orale et écrite
- Techniques d'accueil téléphonique et d'accueil du public en général
- Techniques de gestion des conflits
- Maîtrise du back office et des outils bureautiques, Maitrise EXCEL/WORD (niveau intermédiaire requis)
- Connaissance des problématiques du milieu étudiant
- Connaissance de l'organisation intérieure du Crous, de ses missions et de son environnement institutionnel
Savoir-faire :
- Capacité à appliquer les différentes réglementations ;- Capacité à s'adapter à des logiciels spécifiques, en simultané et utiliser Excel ;- Optimiser des procédures ;- Techniques d'accueil du public.
Savoir-être:
- Grand sens de l'organisation, rigueur et pédagogie dans le traitement de tous les sujets particulièrementsensibles, aussi bien dans le cadre du suivi individualisé et personnalisé des étudiants qu'à plus grandeéchelle ;- Qualités relationnelles, adaptation aux différents publics et discrétion professionnelle ;- Capacité d'écoute et application des instructions ;- Grande capacité à s'adapter à son environnement professionnel et aux changements- Capacité à travailler en équipe, dans un open space et à partager l'information.- Capacité à rendre compte des problématiques rencontrées.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.