Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Au sein de la structure hospitalière de Bonifacio, vous serez chargé(e) de:

ACTIVITES PRINCIPALES
Gestion administrative des dossiers du personnel depuis leur recrutement
jusqu'à leur départ: constitution et mise à jour des dossiers individuels,
élaboration des actes administratifs tout statut confondu, gestion des
absences (congés, maladie, accident de travail, maternité...), courriers...,
Suivi du temps de travail sur le logiciel e-planning (congés, absences, ...)
Gestion de la paie : saisie des éléments variables, contrôle, établissements
d'états et de déclarations diverses, traitement des charges (déclarations
sociales mensuelles, DSN...), mandatement et réalisation d'études de coût et
de simulation de salaires,
Gestion de l'ensemble des dossiers particuliers tels que l'évaluation, les
avancements de grade, la promotion interne, les retraites, ...
Calcul et suivi des allocations pour perte d'emploi,
Contribution à l'élaboration des tableaux de bord afin de suivre et analyser
l'activité du service,
Accueil, information et conseil aux agents sur les questions relatives à la
carrière, les dispositions statutaires et à la rémunération,
Suivi et mise à jour de l'évolution statutaire,
Remplacement et renfort d'un gestionnaire RH en cas de nécessité.
Mandatement hors paie
Gestion des missions hublot
Classement, archivage

ACTIVITES SPECIFIQUES LIEES AU POSTE
Gestionnaire paie
- Gestionnaire carrières/ retraite
Gestionnaire temps de travail
Gestionnaire recrutement
- Gestionnaire protection sociale
Assistant(e) de formation
Gestionnaire des affaires médicales

PREREQUIS INDISPENSABLES
Savoir utiliser les outils bureautiques
Connaissance du statut de la fonction publique hospitalière