Responsable du bureau d'information jeunesse

Détails de l'offre

Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse Grade(s) recherché(s) Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Management Oui Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Sous l’autorité du directeur adjoint de la direction des Politiques jeunesse, vous pilotez, coordonnez et animez les actions du Bureau Information Jeunesse, dans une logique d’accompagnement, de développement et de mise en réseau autour des besoins des jeunes. Missions / conditions d'exercice •Pilotage et coordination du service
Encadrer l’équipe du secteur Information Jeunesse, Insertion sociale et Citoyenneté.
Élaborer, suivre et évaluer le projet d’activité du BIJ en lien avec les orientations de la direction.
Gérer le budget du service et les demandes de subvention.
Coordonner les actions menées et assurer leur articulation avec les autres services municipaux ou partenaires.

•Information, accueil et accompagnement des jeunes
Organiser l’accueil du public au sein du BIJ, en garantissant un espace accessible, neutre et adapté aux besoins.
Mettre à disposition et actualiser les ressources documentaires dans les domaines : emploi, formation, logement, santé, mobilité, engagement, etc.
Concevoir et mettre en œuvre des actions d’information collectives ou individuelles (ateliers, forums, permanences…).
Être à l’écoute des besoins des jeunes, favoriser leur autonomie et leur participation.

•Développement de projets et partenariats
Identifier les problématiques spécifiques de la jeunesse locale et développer des projets adaptés.
Répondre à des appels à projets et assurer le montage de dossiers en lien avec les financeurs.
Développer et animer un réseau de partenaires (Mission Locale, Pôle emploi, Centre d’Information Jeunesse 95, structures associatives…).
Participer activement aux instances partenariales et aux réseaux professionnels du champ jeunesse.

•Communication et animation du territoire
Valoriser les actions menées à travers les outils de communication du service (réseaux sociaux, site, affichage…).
Participer à l’organisation d’événements jeunesse et à la vie de quartier.
Assurer une veille documentaire et informationnelle sur les dispositifs locaux, nationaux et européens.

•Évaluation et suivi des actions
Mettre en place des outils de suivi et d’évaluation des actions.
Produire des bilans d’activités, notamment dans le cadre de la convention de labellisation du BIJ.
Garantir le respect des critères liés au label Information Jeunesse. Profils recherchés Profil recherché
Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau 4 à 6 (DEJEPS, DUT, licence ou équivalent) dans les domaines de l’animation, de l’insertion, du développement local ou de la communication, et justifiez d’une expérience avérée dans des fonctions similaires.
Vous possédez une bonne connaissance des dispositifs jeunesse, des politiques publiques associées, et des acteurs du territoire ainsi que des compétences en gestion de projet, animation de réseau et coordination partenariale.
Vous possédez une grande capacité d’analyse des besoins du public jeune et de veille sur les tendances et ressources utiles.
Vous maîtrisez les outils bureautiques et numériques (réseaux sociaux, bases de données, logiciels bureautiques).
Vous faites preuve d'aisance relationnelle et rédactionnelle, et appréciez le travail en équipe et en transversalité.

Spécificité du poste :
Disponibilité en soirée et certains week-ends requis dans le cadre des événements et actions du service.