SMAG recherche un(e) Tech Lead (h/f) pour prendre en charge la responsabilité technique de notre solution logicielle. Au sein de Smag, le/la Tech Lead est le/la référent(e) technique et technologique pour une ou plusieurs équipes. Ainsi il/elle a la charge d'accompagner ses proches collaborateurs et est responsable d'un point de vue technologie sur un portefeuille d'applications et de projets. Il/elle anticipe les technologies qui vont devenir obsolètes, détecte les opportunités et pilote leur intégration dans notre écosystème (conduite du changement, bonnes pratiques, …). Il/elle assure la cohérence technique et technologique de nos produits et de notre SI en général. Ses missions peuvent être organisées suivant les 3 objectifs suivants : 1) Participer à la conception des architectures logiciels en lien avec les équipes de développements : - Analyser l'existant et participer à la conception des architectures applicatives. - Définir ou contribuer aux standards de développement, en collaboration avec les équipes et le CTO. - Proposer des recommandations, prototypages, preuves de concept ou investigations techniques pour guider les développeurs. - Participer à la mise en place et à l'évolution des architectures (microservices, API, cloud, conteneurs…). - Contribuer à une démarche FinOps : optimisation des ressources, rationalisation des coûts, automatisation. - S'investir dans des activités SecOps en lien avec les équipes cybersécurité : bonnes pratiques, durcissement, conformité, intégration DevSecOps. 2) Garantir la cohérence des référentiels d'architecture applicative et technique - Comprendre et analyser les besoins et contraintes techniques des projets. - Garantir la cohérence de la cartographie applicative et des interactions entre -composants. - Contribuer à la définition des outils de production informatique et des bonnes pratiques d'ingénierie logicielle. - Coordonner les roadmaps techniques des équipes métiers 3) Assurer une veille technologique permanente - Maintenir un haut niveau de veille (technologies émergentes, menaces, outils, pratiques). - Détecter les risques d'obsolescence et accompagner les évolutions nécessaires. - Contribuer à l'acculturation interne (ateliers techniques, partage de bonnes pratiques, formation, animation de communauté). - Accompagner les équipes de développement dans la résolution de problèmes complexes. - Travailler en collaboration avec les équipes Produits, IT, DevOps et QA - Participer à l'amélioration continue (qualité, monitoring, performances, automatisation CI/CD).
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