Formateur coordonnateur de formations qualifiantes (h/f)

L'IRFA BOURGOGNE FRANCHE COMTÉ organisme régional de formation professionnelle, nous accompagnons chaque année de nombreux apprenants dans leur accès à la qualification, à l'emploi et au développement de leurs compétences. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un(e) Formateur Coordonnateur de Formations Qualifiantes (H/F) en CDD, temps plein du 1er juillet 2026 jusqu'au 1er juillet 2027 à Chenôve (21).

VOS MISSIONS :
Sous l'autorité de la Direction et en lien étroit avec le Responsable Ingénierie Pédagogique et Multimédia, vous assurez la coordination pédagogique et opérationnelle des dispositifs de formation de votre périmètre. Vous êtes le relais pédagogique de proximité auprès des équipes de formateurs et garantissez la qualité de mise en œuvre des actions de formation.

Pilotage pédagogique
Garantir la qualité pédagogique des actions de formation.
Veiller à l'application des référentiels, cahiers des charges et exigences des financeurs.
Accompagner les formateurs dans la mise en œuvre des dispositifs et des méthodes pédagogiques.
Favoriser les échanges de pratiques et la mutualisation des ressources pédagogiques.
Assurer le suivi des actions de formation et participer à leur évaluation.
Contribuer à la mise en œuvre des plans d'amélioration continue.
Intervenir ponctuellement en animation de formation en renfort ou remplacement.

Coordination et accompagnement des équipes
Assurer l'encadrement fonctionnel des formateurs.
Faciliter l'intégration des nouveaux collaborateurs.
Organiser et animer les réunions et instances de suivi pédagogique.
Identifier les besoins d'accompagnement des équipes.
Alerter la hiérarchie sur toute problématique RH, organisationnelle ou liée à la santé et à la sécurité.

Développement et relations partenariales
Représenter l'organisme auprès des partenaires institutionnels et opérationnels du territoire.
Développer et entretenir les relations avec les acteurs de l'emploi, de l'insertion et de la formation.
Participer aux actions de sourcing des candidats et, selon les besoins, des formateurs.
Contribuer au déploiement de la stratégie de développement de l'organisme.

Performance et qualité
Participer activement au déploiement de la démarche qualité et à l'amélioration continue.
Garantir la remontée des indicateurs d'activité et de performance.
Veiller au respect des procédures internes et des exigences réglementaires.
Participer à l'atteinte des objectifs économiques des dispositifs, notamment en matière de sécurisation des parcours et de limitation du décrochage.

PROFIL RECHERCHE
Vous êtes aujourd'hui coordinateur pédagogique, responsable de dispositif, formateur référent ou formateur expérimenté souhaitant évoluer vers des fonctions de coordination.
Formation d'un niveau 5 minimum (Bac +2) dans le domaine de la formation, de l'ingénierie pédagogique ou expérience significative équivalente.
Expérience réussie d'au moins 3 ans en tant que formateur/ Expérience de coordination pédagogique, d'animation d'équipe ou de pilotage de dispositifs appréciée.

Connaissances attendues
Excellente connaissance du secteur de la formation professionnelle.
Maîtrise des dispositifs de formation qualifiante et certifiante.
Bonne compréhension des référentiels RNCP et des certifications professionnelles.
Maîtrise de la démarche Qualiopi.
Maîtrise de l'individualisation des parcours et des modalités de formation multimodales.
Bonne maîtrise des outils numériques et bureautiques.

Qualités personnelles
Leadership naturel et capacité à fédérer.
Sens de l'écoute et de la communication.
Organisation, rigueur et réactivité.
Capacité d'analyse et de résolution de problèmes.
Force de proposition.
Sens du service et de la relation partenariale.
Capacité à rendre compte et à travailler en réseau interne et externe.
Mobilité régionale indispensable

Conditions proposées
Véhicule de service et Mutuelle

Experience: 3 An(s)

Compétences: Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

L'IRFA accompagne depuis plus de 40 ans l'ensemble des secteurs d'activit du sanitaire, social et mdico-social dans leurs formations avec plus de 900 clients et partenaires qui nous font confiance. Nos 1 200 formateurs dispensent plus de 400 formations tout au long de l'anne et s'adaptent aux objectifs demands. Chaque anne, c'est plus de 22 500 salaris, stagiaires ou demandeurs d'emploi qui sont forms avec l'IRFA.