Apprenti pmo - gestion de projets / produits (h/f)

Liebherr Components Colmar est une entité du groupe familial allemand Liebherr, fondé en 1949 et reconnu mondialement pour ses solutions innovantes dans les domaines du terrassement, de l’aéronautique, de la réfrigération, des grues et des composants industriels.

Créée en 2011, Liebherr Components Colmar est spécialisée dans la conception, la fabrication et les essais de moteurs diesel de grande puissance, principalement destinés aux secteurs miniers et aux data centers. Implantée à Colmar (Haut-Rhin), notre site industriel moderne compte aujourd’hui environ 320 collaborateurs.

Entreprise à taille humaine adossée à un groupe international, Liebherr Components Colmar offre un environnement de travail stimulant, des projets structurants et de réelles opportunités de développement professionnel.

Dans ce contexte, nous recherchons un Apprenti PMO – Gestion de projets / produits (H/F) à partir de septembre 2026.

Vos Missions

Intégré(e) au sein de la Product Line Organization (PLO), vous accompagnez l’équipe dans la structuration, la standardisation et l’amélioration des pratiques de gestion de projets et de produits.

À ce titre, vos missions seront les suivantes :

1. Participer à l’amélioration de la maturité en gestion de projet au sein de l’organisation

2. Contribuer à la standardisation des méthodes, processus et outils de gestion de projets

3. Participer à l’élaboration, à l’évolution et à la formalisation des process de gestion de projets

4. Contribuer à la migration vers un nouvel outil de gestion de projets

5. Assurer la mise à jour de la documentation liée à la gestion de projets (templates, guides utilisateurs, instructions) dans le système de gestion de la qualité

6. Participer aux activités récurrentes liées à l’implémentation et au développement du service PLO

Votre Profil

7. Formation de niveau Bac +2 / Bac +3 (licence, master ou école d’ingénieurs)

8. Intérêt marqué pour la gestion de projets, l’organisation et les environnements industriels

9. Bonne capacité de coordination, de communication et de travail en équipe

10. Rigueur, sens de l’organisation et adaptabilité

11. Notions de gestion de projet

12. Maîtrise des outils bureautiques : Excel, MS Office, MS Project ou équivalent

13. À l’aise avec les tableurs, tableaux croisés dynamiques et outils de planification

14. La maîtrise de l’anglais est souhaitée, celle de l’allemand constitue un atout.

Notre Offre

15. Contrat d’apprentissage de 1 à 2 ans, à pourvoir à partir de septembre 2026

16. Accompagnement par une équipe soudée, dynamique et engagée

17. Missions transverses à forte valeur ajoutée, au cœur des enjeux projets et produits

18. Opportunité de contribuer activement à la construction des méthodes et outils de demain

19. Restaurant d’entreprise

20. Événements d’entreprise conviviaux

21. Comité Économique et Social actif

22. Couverture santé et prévoyance

Notre entreprise s’engage en faveur de la diversité et du handicap et étudie toutes les candidatures à niveau d’exigence égal

Seules les candidatures en ligne seront traitées