Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes.
Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement généralistes et 50 cabinets experts partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi :
- Des opportunités nombreuses et diversifiées : +20 000 offres d’emploi pour des postes en CDI, CDD, CDI-intérimaire et intérim dans tous les secteurs d’activité
- Une expertise RH & des conseils emploi : présence nationale, forte d’un réseau de 50 Cabinets Experts et de 100 consultants spécialisés
- Une employabilité durable avec le programme MyPath® : +42 000 Talents MyPath® dont 12 000 en CDI-intérimaire bénéficient d’un parcours personnalisé vers les métiers les plus recherchés, avec 1 200 Talents formés
- Des démarches facilitées : l’application Mon Manpower pour simplifier la gestion de votre quotidien (être alerté des nouvelles offres d’emploi, postuler, signer vos contrats …)
- Des avantages & des services : disponibles dès la 1ère heure travaillée et spécifiques selon votre ancienneté (prévoyance santé, garde d’enfant, congés payés, ...)
- Certification & notation : 99/100 Index égalité Femmes-Hommes, note moyenne de nos agences sur Google 4,4, et distinction Top Employeur 2024
Manpower GD PARIS CHIMIE PHARMACIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Chargé de communication (H/F) 1/ Animer et mettre à jour les canaux de communication interne (écrans dynamiques, outils collaboratifs type, Gazette, email, Share Point, etc)
? Gestion des outils/canaux nécessaires : intranet, Appÿ, newsletter, webinaires etc
? Création des contenus : vidéos, newsletter, articles, identité visuelle en lien avec les parties prenantes du projet et notamment l'équipe communication
2/ Concevoir, piloter et déployer le plan de communication interne en adéquation avec la stratégie locale et globale du groupe : en cohérence avec les communications P&C
3/ Assurer le suivi avec l'agence d'événementiel
4/ Mettre en place les temps de participation des collaborateurs tout au long du projet : ateliers, sondages, questionnaires etc?
5/ Promouvoir la culture d'entreprise et accompagner les projets de changement (nouvelles politiques RH, promotion des Challengers Mindsets, etc.)
? Expérience : expériences professionnelles en entreprise ou en agence de communication
? Compétences humaines et relationnelles : Autonomie, proactivité et force de recommandation, coopération transversale avec interlocuteurs multiples
? Compétences métiers et techniques : jugement créatif, coordination de projet.
? Formation : Master/ Licence en marketing et/ou communication
? Langues : Anglais courant
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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