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Travailleur.se social.e au service d'hébergement d'urgence - cdi - temps partiel (70%) f/h

Rennes
CDI
WeRecruit
Publiée le 21 juin
Description de l'offre

Le service d’Hébergement d’Urgence dispose de 65 places, pour femmes seules ou avec enfants ; 49 places sont destinées à des ménages mis en sécurité en raison de violences conjugales ou intrafamiliales ; 23 sont destinées à des ménages en situation d’urgence sociale. Les hébergements sont situés pour partie au sein d’une résidence sécurisée, et pour partie en diffus ; certains hébergements sont individuels, d’autres collectifs.

Ainsi, sous la responsabilité du.de la responsable de service, au sein d’une équipe pluridisciplinaire et en lien étroit avec les services de maintenance, d’intendance et de gestion locative :

* Contribue à l’accueil et la qualité de l’accompagnement des femmes et des enfants hébergé.es au sein du service ;
* Assure une mission d’intendance générale des logements et veille à leur bon état d’entretien ;
* Propose, élabore et anime des actions collectives de sensibilisation et de prévention sur les questions spécifiques de « savoir habiter » ; contribue, en lien avec l’équipe, à d’autres actions collectives sur le service ;
* Médiatise et cadre les conditions d’hébergement dans les cohabitations ; met en place des actions et propose des outils pour prévenir les conflits ;
* Participe, en soutien des référents sociaux et référentes sociales des personnes accueillies, à l’accueil sur le service, à la sortie vers le relogement, et à l’accompagnement des personnes sur les questions de savoir-habiter ;
* Est en référence de quelques situations, en lien avec le.la travailleur.euse sociale en charge du projet d’accompagnement ;
* Assure le suivi de la facturation en lien avec les référent.e.s de la personne et le service de gestion locative ;
* Intervient en soutien de l’équipe pluridisciplinaire sur les actions collectives, les missions de permanence et les accompagnements individualisés en relais ;
* Concourt à la dynamique associative et à l’amélioration constante du fonctionnement des établissements et des services.
#J-18808-Ljbffr

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