Informations générales Référence 2026-29032 Date de début de publication 09/03/2026 Date limite d'envoi des candidatures 30/04/2026 Documents requis pour postuler CV en français lettre de motivation Pour les fonctionnaires, merci de mentionner votre corps et votre grade Directions et Services Direction générale du Trésor (DGT) Domaine et métier Direction et pilotage des politiques publiques - Responsable sectoriel / sectorielle Intitulé du poste DGT-SECFIN1-TH - Chef(fe) de bureau Lutte contre la criminalité financière H/F Cotation RIFSEEP Sans objet Versant Fonction publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (Encadrement Supérieur - Autres emplois fonctionnels) Statut du poste Susceptible d'être vacant Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels Descriptif de l'employeur « Pour une économie française innovante et inclusive, dans une Europe plus forte face aux défis mondiaux ». Au service des ministres, la direction générale du Trésor propose et conduit, sous leur autorité, la politique économique aux plans national, européen et international. Elle compte sept services en centrale et dispose d’un réseau international. Le service des affaires multilatérales et du développement comprend une sous-direction des affaires financières multilatérales et du développement (MULTIFIN), une sous-direction de la politique commerciale et de l'investissement (MULTICOM), chargée d’élaborer et soutenir les positions françaises sur la politique commerciale et d'investissement aux plans européen, bilatéral et multilatéral, une sous-direction en charge de la lutte contre la criminalité financière et de la mise en œuvre des sanctions financières (SECFIN), une unité d'évaluation des activités de développement (UEAD), des conseillers financiers Afrique et des chargés de mission. Descriptif de l'employeur (suite) Au sein de la sous-direction des sanctions et de la lutte contre la criminalité financière, le bureau de la lutte contre la criminalité financière élabore les positions françaises sur la politique nationale, européenne et internationale de lutte contre le blanchiment de capitaux, contre le financement du terrorisme et de la prolifération, ainsi que contre la corruption. Il comprend 7 agents. Missions du bureau, en coordination avec les autres administrations compétentes : - Piloter la politique nationale de lutte contre le blanchiment et le financement du terrorisme (LBC-FT) à travers le Conseil d’orientation dédié (COLB) dont le bureau assure le secrétariat ; Mettre notamment en œuvre le plan d’actions suite à l’évaluation de la France par le GAFI en 2022. - Elaborer la réglementation nationale LBC-FT en lien avec les autorités de contrôle et professionnels assujettis, y compris pour transposer les réformes européennes. - Représenter avec la/le sous-directrice/eur la France au GAFI et auprès de l'UE. Négocier les normes européennes et internationales de LBC-FT, suivre les évaluations de pays et leur placement sur listes ; - Elaborer et soutenir la position française en matière de lutte contre la corruption, en particulier à l’international. Siéger et représenter la France au groupe de travail anti-corruption de l’OCDE. Description du poste Le(la) chef(fe) du bureau encadre une équipe de sept agents permanents afin de remplir les missions confiées au bureau. Il(elle) assure le lien étroit avec le président du COLB, tient la chaise « DG Trésor » lors des réunions du Conseil, est en contact avec les administrations et superviseurs (Tracfin, ACPR, DACG, etc.), et peut être amené à représenter la direction du Trésor à l'extérieur. Il(elle) organise les travaux de l'équipe afin de faire avancer la mise en œuvre du plan d'action LBC-FT, pour adapter le dispositif en tant que de besoin aux évolutions du contexte (nouveaux risques, nouveaux modèles économiques, etc.). Il(elle) organise la préparation de la France à la prochaine évaluation par le GAFI. Il(elle) s'assure de la préparation et du portage de la position française dans les travaux européens, et de la bonne transposition en droit français et la bonne mise en oeuvre du régime harmonisé. Il(elle) organise la préparation des positions françaises et la participation de la France aux travaux du GAFI (réunions des sous-groupes et des organismes régionaux, contribution aux évaluations et suivi des pays listés, etc.), et peut suppléer le(la) sous-directeur(rice) dans son rôle de chef(fe) de délégation française. Il(elle) s'assure d'une bonne articulation avec les autres bureaux concernés, notamment ceux en charge de relations bilatérales et en charge de la règlementation financière. Le(la) chef(fe) du bureau participe à l'organisation de la sous-direction et à l'intégration des nouveaux agents, en veillant à un bon équilibre entre les portefeuilles. Principales activités : Animation / Pilotage / Encadrement / Rédaction / Conception / Coordination / Conseil Relations fonctionnelles : Les autres services de la direction / Les services déconcentrés / D'autres ministères / Les agents du ministère / Les cabinets ministériels / Des organismes étrangers / Les autres directions / Des établissements publics / Le secteur privé GAFI, UE, Tracfin, ACPR, AMF, COLB, Justice, Intérieur Exemples de dossiers traites récemment/quelques dossiers à venir : Présidence française du G7 (volet criminalité financière), lancement de la préparation de la France à la prochaine évaluation GAFI (organisation du COLB, identification du plan d'actions, etc.), adoption et mise en œuvre des réformes nationales (supervision des autorégulés et des nouveaux assujettis), transposition du paquet européen antiblanchiment, ouverture d'une nouvelle présidence GAFI avec des priorités françaises à porter (cryptoactifs, gouvernance, pays prioritaires à évaluer, etc.). Conditions d'exercice particulières - Pics d'activité saisonniers. - Poste nécessitant une habilitation au secret de la défense nationale. Description du profil recherché Le profil recherché est celui d'un agent disposant de Savoirs : - Compétences économiques financières et juridiques - Connaissances négociations européennes - Animation de réseaux, conduite du changement et pilotage interministériel - Anglais impératif Savoir-faire et savoir être : - Goût pour la négociation internationale et européenne - Aptitude aux activités de coordination interministérielle, et fort sens du leadership - Capacité d'animation d'équipe et d'organisation - Forte capacité de travail, y compris dans l'urgence - Intérêt pour les sujets régaliens / renseignement - Rigueur d'analyse et d'expertise - Pédagogie et sens de la synthèse Temps Plein Oui Compétences candidat Compétences CONNAISSANCES - Droit/réglementation CONNAISSANCES - Économie/finances CONNAISSANCES - Relations internationales SAVOIR-FAIRE - Animer un réseau, une communauté SAVOIR-FAIRE - Élaborer une stratégie, une politique SAVOIR-FAIRE - Négocier SAVOIR-FAIRE - Organiser une activité SAVOIR-FAIRE - Prendre en compte un contexte, une contrainte, une complexité SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation Niveau d'études min. souhaité Niveau 7 Master/diplômes équivalents Niveau d'expérience min. requis Confirmé Langues Anglais (Autonome) Informations complémentaires Fondement juridique du recrutement Art. L332-2 du code général de la fonction publique Télétravail possible Oui Management Oui Localisation du poste France, Ile-de-France, Paris (75) Lieu d'affectation 139 rue de Bercy 75012 Date de vacance de l'emploi 15/06/2026 Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre recrutement.centrale@dgtresor.gouv.fr
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