Cadre expert ia chargé d'une politique transversale

Informations générales Organisme de rattachement Direction des ressources humaines de la gendarmerie nationale Référence MINT_BS092ACA-120720 Date de début de diffusion 19/05/2026 Date de parution 22/05/2026 Date de fin de diffusion 31/12/2026 Date limite de candidature 31/12/2026 Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Numérique - Cheffe / Chef de projet maitrise d'ouvrage SI Statut du poste Vacant Intitulé du poste Cadre expert IA chargé d'une politique transversale Description du poste Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales dans le cadre de 3 fonctions : 1. Fonction de maîtrise d’ouvrage (MOA) Formation : - définir, concevoir et piloter les dispositifs de formation en IA ( tous niveaux). - mettre en œuvre la formation et l’accompagnement des utilisateurs, en fonction de leurs besoins dans le cadre du déploiement du projet et de la conduite du changement. - assurer la responsabilité du contenu fonctionnel des projets de formation et superviser le déroulement du projet en lien avec la maîtrise d’oeuvre. - former les cadres sur les enjeux de la réglementation sur l’intelligence artificielle. - concevoir et mettre en œuvre une stratégie d’acculturation et de sensibilisation dynamique et continue sur la thématique de l’IA ( EAD, plan de conférences, entre autres). 2. Fonction de DPO spécialisé en IA : - conseiller juridiquement les directeurs de projets, programmes en charge des traitements embarquant une brique d’IA, sur leurs obligations légales et réglementaires. - être le garant de la bonne application du règlement européen sur l’IA et de ses déclinaisons en droit interne. - superviser et coordonner la production de documents réglementaires. - conseiller et former les acteurs SI au respect des réglementations en vigueur et à venir dans une logique d’anticipation. - accompagner les programmes et projets en IA sous l’angle juridique. - appuyer les porteurs de projets numériques en les conseillant sur la pertinence d’intégrer de l’IA au regard des contraintes organisationnelles et juridiques. - participer aux échanges et travaux de normalisation des applications d’IA. - participer à la rédaction de la doctrine interne pour préparer l’intégration des enjeux juridiques de l’AI Act. - assurer la veille prospective du cadre juridique des applications d’IA dans le domaine de la sécurité. 3. Fonction de rayonnement et communication : - valoriser la thématique de l’IA en gendarmerie lors d’opérations de communication, de conférences ou d’événements français et internationaux. - faire valoir les intérêts de la gendarmerie nationale sur tous les enjeux liés à l’IA lors de réunions nationales et internationales en lien avec les acteurs publics et privés traitant du domaine de l’IA. Votre environnement professionnel : Activités du service Créé à l'été 2020, le Service de la transformation a pour objectif prioritaire de piloter l'exécution du plan stratégique du directeur général de la gendarmerie nationale avec une vision transverse et actualisée des projets de transformation. Conditions particulières d'exercice Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Intégré au sein du Centre d’Expertise IA du Service de la Transformation de la DGGN, le poste convient à un cadre confirmé dans le domaine juridique en lien avec l’intelligence artificielle. Le(la) candidat(e) détiendra un diplôme spécifique au domaine IA & droit et justifiera d’une expérience dans ce domaine (PhD valorisé). Il disposera d’une large connaissance de la réglementation tant au niveau national qu’européen afin de connaître l’impact des décisions sur les applications présentes et à venir. Le suivi comme la participation aux travaux et réunions en langue anglaise requiert un niveau TOEIC C1 (utilisateur expérimenté autonome). Le régime indemnitaire versé est celui du ministère de l’Intérieur 38 heures hebdomadaires – 27 CA – 16 RTT Qui contacter ? frederic.huguet@gendarmerie.interieur.gouv.fr "Les candidats seront soumis à une enquête administrative de sécurité sur le fondement de l'article L. 114-1 du code de la sécurité intérieure. Le résultat de cette enquête conditionnera l'affectation définitive sur le poste." Descriptif du profil recherché Composition et effectifs du service Le service de la transformation se compose de deux centres d’expertise (le centre d’expertise en intelligence artificielle et le centre pour l’intelligence collective et la transformation managériale) ainsi que de trois départements spécialisés chacun dans leur domaine : la prospective et l'innovation, l'accompagnement de la transformation et l’administration des données. Le chef de service et son adjoint sont appuyés par un pôle de chargés de mission et de chargés de projets. Son effectif est de 32 personnels. Liaisons hiérarchiques - Chef du service de la transformation - Adjoint au chef du service de la transformation - Chef du Centre d’expertise en Intelligence Artificielle. Liaisons fonctionnelles - Services de la DGGN et de l’ANFSI qui mettent en œuvre des traitements d’intelligence artificielle - Cabinet du directeur général, notamment le chargé de mission numérique - Département de l’administration des données - Directeurs de projets et de programmes des directions et services - Instances ministérielles et internationales, notamment européennes traitant du cadre juridique de l’intelligence artificielle - Délégation ministérielle à l’intelligence artificielle - Direction des libertés publiques et des affaires juridiques du ministère de l’Intérieur. Vos compétences principales mises en œuvre Connaissances techniques Avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise / requis Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise / requis Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise / à acquérir Savoir-faire Savoir gérer un projet : niveau maîtrise / requis Savoir s'organiser : niveau maîtrise / requis Savoir rédiger : niveau maîtrise / requis Savoir-être Savoir communiquer : niveau maîtrise / requis Savoir s'adapter : niveau maîtrise / requis Savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise / requis Vos perspectives : Evolution vers des fonctions analogues en administration centrale ou déconcentrée. Durée attendue sur le poste : 3 ans Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être également revêtu de l’avis de son autorité hiérarchique. Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Localisation administrative et géographique / Affectation : Direction générale de la gendarmerie nationale Service de la Transformation - Centre d’Expertise IA 4, rue Claude Bernard 92130 Issy-les-Moulineaux Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant : https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERNUM022 Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 50% Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) : ERNUM047 Temps de travail sur emploi-type 2 : 50% Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : SIC004A Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :50 % Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI): JUR002A Temps de travail sur emploi-type 2 : 50% Fondement juridique du recrutement Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l’article L332-2. Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste Europe, France, Île-de-France, Hauts-de-Seine (92) Géolocalisation du poste Issy-les-Moulineaux Lieu d'affectation (sans géolocalisation) DGGN - 4 rue Claude Bernard - 92130 Issy-les-Moulineaux Date de vacance de l'emploi 01/05/2026 Contact 1 frederic.huguet@gendarmerie.interieur.gouv.fr