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Directeur/directrice du patrimoine bâti h/f

Hénin-Beaumont
Mairie
Patrimoine
Publiée le 21 août
Description de l'offre

Offre n° 193KMWH


Directeur/Directrice du patrimoine bâti H/F

Mettre en œuvre des orientations stratégiques (techniques et financières) en matière de patrimoine bâti. Coordonner et évaluer les actions municipales sur le patrimoine bâti, les réhabilitations et les travaux neufs, ainsi que sur les approvisionnements. Proposer une programmation pluriannuelle d'investissement et de fonctionnement relative au patrimoine bâti. Gérer le montage, la planification et la coordination d'opérations de construction, de réhabilitation et de maintenance des bâtiments.

Arbitrer et opérer des choix techniques adaptés dans le cadre de la création et de la gestion des bâtiments. Impulser une rénovation et une rationalisation des méthodes d'approvisionnement (achats, gestion de stocks, livraison). Développer, conduire et mobiliser les compétences autour de différents projets et missions. Assurer la maîtrise d'ouvrage des opérations d'investissements (programmes de travaux neufs, remise en état lourde) : planification, suivi, réalisation d'études et conception (cahier des charges, suivi de chantiers...).

Réceptionner les travaux, contrôler les pièces relatives à l'exécution des chantiers et les dossiers de sécurité des bâtiments. Réaliser diverses missions techniques (diagnostics, préconisations, etc.). Élaborer et suivre des tableaux de bord, rédiger des rapports et bilans d'activité. Piloter les actions en régie et développer les procédures et expertises internes.

Être force de proposition sur l'organisation des services sous sa responsabilité. Assister le DST pour la traduction des orientations politiques en missions stratégiques. Proposer et mettre en œuvre les programmes de travaux, en veillant au maintien des conditions réglementaires d'utilisation du patrimoine bâti.

Organiser et coordonner, à la fois techniquement, administrativement et financièrement, l'exécution des opérations de travaux, en régie ou externalisées, dans les meilleures conditions de délais et de coûts.


Profil recherché

* Maîtrise de la réglementation et techniques de construction des bâtiments et de diagnostic.
* Maîtrise des marchés publics (code de la commande publique, Loi MOP...).
* Connaissance des normes en vigueur pour les ERP, le code du travail et de l'habitation.
* Qualités managériales confirmées.
* Qualités rédactionnelles.
* Grande rigueur dans la gestion des dossiers de la direction et du budget.
* Conduite de projets.
* Aisance et diplomatie dans l'animation du partenariat.

Un contractuel peut être recruté pour ce poste en fonction des besoins ou de la nature des fonctions, si aucune candidature de fonctionnaire n'a été retenue. La durée du contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à un maximum de six ans.


Conditions d'exercice

Type de contrat : CDD - 12 mois
Durée du travail : 35H/semaine
Travail en journée


Salaire

* Selon convention FPT


Expérience requise

* 3 ans d'expérience indispensable


Compétences

* Code des marchés publics
* Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
* Piloter la préparation de travaux


Informations complémentaires

* Qualification : Agent de maîtrise
* Secteur d'activité : Administration publique générale
#J-18808-Ljbffr

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