TACHES PRINCIPALES ET QUOTIDIENNES :
Assistanat de direction :
* Gérer l'agenda et les déplacements des membres de la direction.
* Préparer et organiser les réunions, rédiger les comptes rendus et assurer le suivi des actions décidées.
* Gérer la correspondance et les communications de la direction.
* Assurer une coordination efficace entre les différents départements.
Ressources Humaines :
* Participer au processus de recrutement : rédaction des offres d'emploi, tri des CV, organisation des entretiens.
* Assister dans la gestion administrative du personnel (contrats, avenants, absences, etc.).
* Contribuer à l'intégration des nouveaux employés et au suivi de leur développement professionnel.
* Aider à la gestion des dossiers RH et à la mise en place des politiques internes.
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