Chef de projet déploiement et migration f/h

Chef de Projet IT Infra Senior (H/F) –

Projets déploiement & migration multi-sites (Réseaux / Systèmes / Téléphonie)

Conditions:

Localisation : Les Ulis (91)

Présence sur site requise : 100% en présentiel

⏱️ Recrutement de proximité :

Temps de trajet max : 1h (aller)

Contrainte secteur :

Pas plus de 20% de l’expérience totale en banque / assurance

Rémunération : selon profil

Environnement : opérateur télécom / intégrateur IT



LE JOB (très concret)

Vous pilotez des projets IT critiques de déploiement et de migration d’infrastructures à grande échelle (multi-sites).

Vous êtes à la fois chef de projet ET capable de comprendre la technique (réseaux, systèmes, téléphonie).

Vous intervenez aussi en avant-vente (conseil client + propositions techniques).



MISSIONS PRINCIPALES

Pilotage de déploiements IT multi-sites (réseaux, systèmes, téléphonie)

Gestion de migrations massives (postes, serveurs, réseaux, téléphonie)

Coordination des équipes techniques & partenaires

Participation à l’avant-vente (analyse besoin + solution technique)

Gestion planning / budget / risques

Animation des COPIL / reporting direction

Garantie de la continuité de service en production



🧰 STACK TECHNIQUE (OBLIGATOIRE – SINON NO GO)

Réseaux

✔️ LAN / WAN / MPLS / VPN

✔️ TCP/IP, VLAN, routage

✔️ Firewalls (Fortinet, Palo Alto, Cisco…)

✔️ Switch / routeurs



️ Systèmes

✔️ Windows Server (AD, DNS, DHCP, GPO)

✔️ Environnements Linux (bases)

✔️ Virtualisation (VMware / Hyper-V)



☎️ Téléphonie & collaboration

✔️ VoIP / ToIP

✔️ IPBX (Cisco, Alcatel, Mitel…)

✔️ Solutions de communication unifiée



Postes de travail

✔️ Déploiement massifié (Windows, master, migration)

✔️ Outils type SCCM / Intune / MDT



☁️ (BONUS)

✔️ Environnements Cloud (Azure / AWS)

✔️ Réseaux hybrides



CRITÈRES ÉLIMINATOIRES (NE PAS POSTULER SI NON)

❌ Moins de 10 ans en gestion de projet IT

❌ Pas d’expérience en déploiement multi-sites

❌ Pas d’expérience en migration d’infrastructure

❌ Profil non technique (fonctionnel uniquement)

❌ Pas d’expérience en pilotage de prestataires



⚠️ PROFIL NON ADAPTÉ

Chef de projet MOA / AMOA pur

Chef de projet applicatif / digital

Profil sans infra (réseau / système)

Expérience uniquement sur petits projets


✅ PROFIL RECHERCHÉ (OBLIGATOIRE)

✔️ 10+ ans en gestion de projet IT

✔️ Expertise infrastructure (réseaux + systèmes)

✔️ Expérience en déploiement national ou multi-sites

✔️ Expérience en migration lourde

✔️ Expérience en avant-vente

✔️ Pilotage de partenaires / ESN / intégrateurs



⭐ BONUS (fait la différence)

✔️ Expérience opérateur télécom / intégrateur

✔️ Projets retail / agences / réseaux distribués

✔️ Téléphonie (ToIP, VoIP, etc.)


LIS TELECOM : Cabinet de recrutement qui accompagne ses clients entreprises et opérateurs/intégrateurs dans leur développement.

- Nous sommes spécialisés sur le marché de l’infrastructure IT, Réseau, Cybersécurité, Cloud, DevOps, IA.
- Nous sommes une société de service ESN indépendante de tout fournisseur de service.
- Fort de nos 20 années passées chez les opérateurs et Intégrateurs IT, nous pouvons allier notre savoir-faire et notre expérience afin de trouver le talent qui répond à vos besoins.

Notre savoir-faire :
Nous proposons des talents Avec une Méthodologie Différenciante et Innovatrice :
De back office pour des postes d’ingénieur/Architecte réseau, directeur/Chef de projet, Ingénieur DevOps, Tech Lead, Ingénieur Architecte Cloud et Cybersécurité
De terrain pour les commerciaux, Ingénieur Avant-Vente, Chef/directeur des ventes
Notre Gamme de Service :
- Chasse et recrutement
- Expertise et Assistance technique en Régie
- Centres de Services

Nos Missions :
la mise à disposition de talents dans le cadre des besoins spécifiques métiers clients.
Recrutements spécialisés sur les métiers de l’IT, du réseau, de la sécurité et des télécoms :
* Détecter les talents
* Accompagner le client ainsi que le candidat
* Connaissance du métier du client
* Adéquation aux valeurs de l’entreprise