Tech lead middleware - tribu iso h/f

Tech Lead Middleware - Tribu ISO H/FDétail de l'offre

Informations générales

Entité
Filiale du Groupe Crédit Agricole depuis 2003, LCL est une banque nationale avec plus de 1600 implantations, qui apagne 6 millions de clients particuliers, professionnels ou privés. Elle est la banque d'une entreprise sur 3.

LCL poursuit son ambition de devenir la banque assurance de référence en ville en étant n°1 de la satisfaction client.

En plaçant l'Humain au cœur de ses transformations, LCL agit chaque jour pour ses collaborateursme pour la société.

Pour cela, LCL s'inscrit avec une promesse forte et engageante : " L'Humain a de l'avenir et vous en avez chez LCL "

En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Référence
2025-101430

Date de parution
23/06/2025

Description du poste
Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole - IT, Digital et Data
Intitulé du poste

Tech Lead Middleware - Tribu ISO H/F
Type de contrat

CDI
Poste avec management

Non
Cadre / Non Cadre

Cadre
Missions

Au sein de la Tribu ISO (Ingénierie de fabrication, Socle et Outils) transverse à la DSI, vous intégrerez la Squad STT (Socles Techniques et activités Transverses)posée d'une dizaine de collaborateurs dotés d'un fort esprit d'entraide au service de l'ensemble des collaborateurs de LCL. Les activités de la squad se concentrent autour du et consistent à :

• Participer à l'adoption des nouvelles offres de service du Cloud PaaS et notamment middleware (Apache/tomcat,webshpere) au sein du Groupe Crédit Agricole ; utilisation du portail et des APIs, définitions des évolutions pour consommer les services Cloud, assistance des squads à l'adoption des nouvelles offres au fur et à mesure de l'évolution de leurs applications.

• Apagner les squads dans le déploiement et la configuration de leurs applications/progiciels en utilisant des solutions DevOps (chaîne CI/CD), dans un écosytème Kubernetes (Docker, Gitlab, Artifactory, Vault) sur des clusters on premise.

• Déployer et la configurer des applications (solutions Cloud DevOps, containerisation docker/Kubernetes et son éco-système, CI/CD)

• Participer à l'étude et au déploiement vers OpenShift et la migration des API vers Kong.

• Participer au déploiement deposants dans le cloud public.

• Maintenir et faire évoluer les socles middleware, mesurer, dimensionner, optimiser les performances et remédier aux vulnérabilités (ELK, Dynatrace, Prometeus, Grafana).

• Apagner les équipes applicatives pour faciliter l'adoption de nouvelles offres techniques proposées par notre infogérant Groupe CAGIP et la participation au maintien en condition opérationnelle de ces offres.

• Gérer les obsolescences techniques et applicatives.

• Produire le capacity planning Open, Mainframe et natif.

Vos missions en tant que Tech Lead :

• Expert technique : vous élaborez des trajectoires d'architectures en lien avec les architectes techniques, participez à la conception de logiciels et outils permettant de faciliter l'adoption des offres Open et Kubernetes auprès des tribus applicatives. Vous participez à la résolution des incidents, au suivi des changements et à l'optimisation du run et au MCO de nos infrastructures

• Coach : vousapagnezetformezlesmembres de l'équipe à progresser dans leur savoir-faire, vous encouragez la pratique de la veille technique

• Leader de la qualité : vousapagnezl'équipe dans ses choix techniques, et vous vous assurez de laqualité des développements et procédures en prenant enpte les aspects de sécurité.

• Facilitateur : vous agissez en facilitateur dans les échanges avec les tech lead, les architectes techniques, lesdéveloppeurs, les ops / CAGIP, les devSecOps, les Squads de la DSI, lesmanagers et lamunauté d'experts

• Votre expérience dans un environnement agile serait un plus.



LES + DE NOTRE ENTREPRISE :

- Package global de rémunération attractif : une Rémunération Fixeplétée par une Rémunération Variable de la Performance ainsi qu'un accès au Plan d'épargne Groupe, des primes d'intéressement et participation aux bénéfices de l'entreprise et un abondement

- Congés supplémentaires relatifs à la convention collective bancaire
- Prix préférentiels bancaires et avantages CSE
- Jusqu'à 84 jours de télétravail par an (environ 2 jours par semaine)
- Partenariat crèches et tickets CESU
- Couverture santé et prévoyance, centre médial
- De nombreux services sur le campus (restaurants d'entreprise, salle de sport, crèche, centre médical, médiathèque...)
- Forfait et avantages pratiques " mobilité durable " pour les velotafeurs

Mais aussi :

- Un apagnement et des formations tout au long de votre carrière au sein de LCL, mais également au sein du Groupe Crédit Agricole
- Un collectif soudé et engagé dans l'atteinte d'objectifsmuns
- Une entreprise qui s'engage en faveur de la diversité et à ce titre, nous encourageons tout(e) candidat(e) ayant l'expérience requise à postuler à nos offres

PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

- Premier échange téléphonique avec un recruteur (RH)
- Entretien avec l'IT Leader (manager) de la tribu cible
- Entretien en binôme avec un recruteur (RH) et un IT Leader de la DSI

Localisation du poste
Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 94 - Val-De-Marne
Ville

10 place Oscar Niemeyer 94811 VILLEJUIF Cedex

Critères candidat
Niveau d'études minimum

Bac + 5 / M2 et plus
Formation / Spécialisation

Ecole d'ingénieur

Niveau d'expérience minimum

6 - 10 ans
Expérience

6 ans d'expérience sur un poste similaire



•portementales : Capacité d'analyse et de conceptualisation, de prise de recul, pragmatisme, autonomie, disponibilité, rigueur et méthode

• Relationnelles : qualités humaines, sens du service développé, bon relationnel, capacité à dialoguer,muniquer et à apagner les collaborateurs.

• Rédactionnelles : Savoir rédiger des expressions de besoin, points d'avancement, support deité de pilotage.

Outils informatiques

o Solutions DevOps (Git, Gitlab-CI, SonarQube, ArgoCD, ArtiFactory, Vault ...),

o Solutions de containeurisation (Docker, Kubernetes, OpenShift à venir)

o Middleware : Apache/Tomcat + IHS / WebSphere + Reverse Proxy

o Solutions de monitoring (Dynatrace, ELK, Grafana& Prometheus)

o Frameworks Web (JavaScript & CSS, Bootstrap, Java, Angular), et back-end (SpringBoot)

o Bases de données SQL (PostgreSQL, mySQL...) et noSQL (MongoDB...)

o Mesure de performance : Jmeter + LoadRunner

o Utilisation d'une solution d'APIM Manager : WSO2 / Kong. Job ID 101430