Nous recherchons pour notre client, société française d'instrumentation de laboratoire en forte croissance, un Monteur-assembleur électronique et mécanique en CDI sur Toulouse sud-est.
Dans ce cadre, vous avez pour mission principale d'intégrer et contrôler les produits et les sous-ensembles de haute technicité (nez, langue et oeil électroniques) et êtes impliqué dans l'optimisation des méthodes d'assemblage.
Vous devez également :
* Réceptionner et contrôler la qualité des pièces entrantes,
* Préparer les éléments à assembler et à tester,
* Assembler les sous-ensembles et produits finis, câblage, petites brasures et soudures,
* Contrôler le fonctionnement mécanique et électrique : tests, réparations si nécessaire,
* Améliorer, mettre à jour et maintenir les procédures.
Les produits sont fabriqués à l'unité ou en petites séries, par conséquent, il existe une grande diversité de produits et de méthodes d'assemblage.
Pour cela, nous recherchons une personne issue de l'industrie mécanique/assemblage et/ou de l'électronique / électrotechnique et possédant idéalement des connaissances dans la chromatographie en phase gazeuse.
Vous êtes rigoureux, minutieux, organisé et doté d'un bon relationnel.
- Expérience de 3 ans souhaitée selon profil et aptitudes techniques.
- Diplôme : Bac minimum Electronique / Electrotechnique / Electromécanique.
- Formation en interne possible s'il vous manque un peu de technicité sur certains procédés.
Salaire : 25-28K€ brut annuel selon profil et expérience.
Avantages :
* Tickets restaurant
* Mutuelle prise en charge à 80% par l'employeur + prévoyance
* 9 RTT/an
* Primes sur objectifs individuels
* Plan épargne entreprise
* CSE
* Possibilité de télétravail si le planning le permet
* Horaires de journée du lundi au vendredi - 36h37/semaine.
Pourquoi les rejoindre ?
* La société est à taille humaine (trentaine de collaborateurs) et encourage la prise d'initiative, le partage des bonnes idées ou améliorations et le développement des compétences.
* Un accompagnement technique et une intégration complète sont prévus à votre arrivée.
* Vous travaillerez dans une société où vous pourrez visualiser toutes les étapes de la vie produit dans l'entreprise.
* Une autonomie importante vous sera confiée au fil de l'acquisition des compétences du poste.
Process de recrutement :
* Un premier entretien avec la recruteuse.
* Un entretien sur site avec la RRH et le responsable des opérations.
* Un dernier entretien plus opérationnel avec visite de site + tests techniques.
Ce poste vous intéresse et vous souhaitez en savoir plus au travers d'un échange téléphonique ? Alors n'hésitez pas à postuler ! Nous étudions attentivement toutes les candidatures !
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