Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recrutons une coordinatrice / un coordinateur pour notre village Harlequin, dédié à l'accompagnement de personnes âgées en situation de handicap, au sein de notre EHPAD.
Vos missions
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez la coordination d'une unité de 12 résidents, en collaboration avec 4 aides-soignantes.
Vos principales responsabilités :
- Coordonner le fonctionnement quotidien de l'unité.
- Organiser et proposer des activités adaptées aux résidents en veillant au respect de l'autodétermination
- Veiller à la bonne mise en œuvre et au respect des projets personnalisés.
- Planifier et coordonner les rendez-vous des résidents en lien avec l'équipe médicale.
- Assurer le lien et la communication avec les familles.
- Participer à la qualité de vie, au bien-être et à la sécurité des résidents.
Profil recherché :
- Diplôme requis : Moniteur Éducateur, Éducateur Spécialisé ou Travailleur Social
- Expérience exigée dans le champ du handicap
- Une connaissance des soins de nursing est un plus.
- Sens de l'organisation, autonomie et capacité à travailler en équipe.
- Qualités relationnelles, écoute et rigueur professionnelle.
Conditions du poste :
- Contrat : CDD - remplacement de congé maternité.
- Temps de travail : Temps partiel - 121,33 heures mensuelles.
- Horaires : Journée.
- Organisation : Travail un week-end sur deux.
- Prise de poste : Fin février jusque fin octobre 2026.
Si vous souhaitez vous investir dans un projet humain et porteur de sens, rejoignez notre équipe !
Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse suivante : rh@lastefamille.fr
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.